一、應(yīng)聘崗位基本條件
1、認(rèn)同本行核心價(jià)值觀。具有良好的職業(yè)道德操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，無(wú)不良行為記錄；
2、部門負(fù)責(zé)人崗位原則上要求年齡40周歲（含）以下，其他崗位35周歲（含）以下，身體健康，能適應(yīng)相應(yīng)崗位工作要求。條件特別優(yōu)秀者可根據(jù)具體情況適當(dāng)放寬條件。
二、應(yīng)聘程序
應(yīng)聘者請(qǐng)先登錄杭州銀行網(wǎng)站（http://www.hzbank.com.cn），進(jìn)入“人才招聘－社會(huì)招聘”專頁(yè)；下載《杭州銀行溫州分行應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫報(bào)名表并附個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書等相關(guān)資料復(fù)印件，近期1寸免冠彩照一張；(下列二種方式任選)：
1、寄至：溫州市百里西路工會(huì)大廈A 區(qū)四樓杭州銀行辦公室，應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)谛欧馍献⒚?ldquo;溫州分行××部門××崗位”；
2、發(fā)送電子郵件:hzbankwz@163.com。郵件主題請(qǐng)注明：應(yīng)聘“溫州分行××部門××崗位”；
三、其他事項(xiàng)
1、客戶經(jīng)理崗常年招聘，其他崗位應(yīng)聘截止時(shí)間為2012年7月31日。
2、經(jīng)初審合格者，本行將另行通知面試時(shí)間，謝絕主動(dòng)來(lái)訪。應(yīng)聘材料恕不退還，我行將代為保密。
四、招聘崗位及要求
| 部門 | 崗位 | 招聘人數(shù) | 職位要求 |
| 業(yè)務(wù)管理部 | 負(fù)責(zé)人 | 1名 |
1、本科(含)以上學(xué)歷，有5年以上銀行公司業(yè)務(wù)、銀行信用風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、營(yíng)銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、熟悉銀行信貸、投資銀行、同業(yè)業(yè)務(wù)； 4、具有良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 5、具有豐富客戶資源者優(yōu)先。 |
| 公司業(yè)務(wù) 主管 | 1名 |
1、本科(含)以上學(xué)歷，5年以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，5年以上銀行信貸工作經(jīng)歷； 2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、熟悉所在領(lǐng)域的管理政策、制度、流程； 4、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和分析判斷能力。 |
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| 小企業(yè)業(yè)務(wù)主管 | 1名 |
1、本科(含)以上學(xué)歷，5年以上銀行小企業(yè)業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，5年以上銀行信貸工作經(jīng)歷； 2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、熟悉所在領(lǐng)域的管理政策、制度、流程； 4、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和分析判斷能力。 |
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| 零售業(yè)務(wù)主管 | 1名 |
1、本科(含)以上學(xué)歷，5年以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，5年以上銀行信貸工作經(jīng)歷； 2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、熟悉所在領(lǐng)域的管理政策、制度、流程； 4、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和分析判斷能力。 |
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| 個(gè)私金融部 | 負(fù)責(zé)人 | 1名 |
1、本科(含)以上學(xué)歷，有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、營(yíng)銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、有豐富的客戶資源者優(yōu)先。 |
| 客戶經(jīng)理 | 若干名 |
1、大專(含)以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銀信貸工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、有志從事小企業(yè)業(yè)務(wù)； 4、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)。 |
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| 公司金融部 | 負(fù)責(zé)人 | 1名 | 1、本科(含)以上學(xué)歷，有5年以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷及管理經(jīng)驗(yàn)，具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn)； |
| 2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、營(yíng)銷組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力； | |||
| 3、有豐富的客戶資源者優(yōu)先。 | |||
| 客戶經(jīng)理 | 若干名 |
1、大專(含)以上學(xué)歷，2年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、有較強(qiáng)的議價(jià)能力； 4、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)。 |
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| 風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)部 | 信貸審查/審批崗 | 若干名 | 1、本科（含）以上學(xué)歷，熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程； 2、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、有三年以上商業(yè)銀行信用風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，具有同類崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 4、具有小企業(yè)審查審批工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
| 風(fēng)險(xiǎn) 管理崗 | 1名 | 1、本科(含)以上學(xué)歷；2、從事銀行相關(guān)工作崗位3年以上，熟悉授信業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷和管理能力；3、熟悉法律、法規(guī)和商業(yè)銀行相關(guān)政策、制度；4、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 | |
| 業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理部 | 票據(jù) 業(yè)務(wù)崗 | 1名 |
1、金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 2、具有中國(guó)外匯交易中心交易員資格證書； 3、掌握金融理論，熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融政策，具有對(duì)國(guó)際金融市場(chǎng)交全面的知識(shí)，熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)政策法規(guī)，熟悉本行計(jì)劃信貸政策和各支行業(yè)務(wù)情況。 4、2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)、1年以上票據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)； 5、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)業(yè)務(wù)情況的能力，客戶溝通能力、撰寫業(yè)務(wù)報(bào)告的文字能力，溝通及答疑的能力，開(kāi)展業(yè)務(wù)的講解能力； 6、熟練使用辦公軟件，具備網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)。 |
杭州銀行股份有限公司溫州分行
二〇一二年六月七日
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