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2024年江蘇長江商業(yè)銀行校園招聘公告(6.21)

時間:2024-06-21來源:未知 點擊:

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  2024年江蘇長江商業(yè)銀行校園招聘公告(6.21)
  分支行管理崗(無錫)
  工作職責
  職位描述:入行先在基層柜面鍛煉,后根據分支行經營管理工作的需要,經過內部選拔安排至管理崗工作。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),應往屆不限,28周歲以內。
  小微客戶經理(無錫)
  工作職責
  職位描述:負責市場拓展,給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產品服務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招公辦大專及以上學歷,專業(yè)不限。年齡不超過30周歲,應往屆不限。
  小微客戶經理(泰州)
  工作職責
  職位描述:負責市場拓展,給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產品服務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招公辦大專及以上學歷,專業(yè)不限。年齡不超過30周歲,應往屆不限。
  合規(guī)管理崗(鹽城)
  工作職責
  職位描述:對分支機構各類制度文件進行合規(guī)性審核;對分支機構信貸業(yè)務、征信業(yè)務、柜面業(yè)務、票據業(yè)務進行合規(guī)性審核,確保各項環(huán)節(jié)的合規(guī)性;配合總行審計項目的開展與實施。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),年齡30周歲以內,應往屆不限。
  小微客戶經理(揚州)
  工作職責
  職位描述:負責市場拓展,給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產品服務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招公辦大專及以上學歷,專業(yè)不限。年齡不超過30周歲,應往屆不限。
  總行管理培訓生
  工作職責
  職位描述:通過基層鍛煉和輪崗培養(yǎng),掌握銀行業(yè)務經營、內部管理的知識和技能,未來成為某一領域的管理人才,是本行中高層管理隊伍的儲備。
  任職資格
  應聘條件:211、985高校全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、中文、數(shù)學、統(tǒng)計類專業(yè),應往屆不限,28周歲以內。
  總行科技信息崗
  工作職責
  職位描述:根據本行信息科技工作的需要,結合個人專業(yè)技能,安排在網絡管理、項目管理、系統(tǒng)維護與開發(fā)、數(shù)據治理等信息科技類崗位工作。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制公辦本科及以上學歷,計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、信息安全、自動化、通信工程、電子信息、大數(shù)據分析、人工智能、物聯(lián)網工程等計算機類專業(yè),應往屆不限,30周歲以內。
  小微客戶經理(姜堰)
  工作職責
  職位描述:負責市場拓展,給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產品服務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招公辦大專及以上學歷,專業(yè)不限。年齡不超過30周歲,應往屆不限。
  分支行管理崗(姜堰)
  工作職責
  職位描述:入行先在基層柜面鍛煉,后根據分支行經營管理工作的需要,經過內部選拔安排至管理崗工作。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),應往屆不限,28周歲以內。
  安保科技崗(姜堰)
  工作職責
  職位描述:負責擬定并完善分支行安全保衛(wèi)工作制度和預案,負責分行安防設施的建設,驗收、管理以及運行情況檢查;負責分支行計算機硬件及網絡設備維護,保證穩(wěn)定運行;掌握網絡設備的配置情況,監(jiān)控整個局域網的運轉情況。負責分支行會務組織、車輛安排、接待、物資采購等行政事務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,計算機、電子信息、通信工程等相關專業(yè);年齡不超過28周歲,應往屆不限。
  風險經理(靖江)
  工作職責
  職位描述:負責對小企業(yè)類客戶授信進行合規(guī)性、風險性審查;負責對小企業(yè)類客戶信用等級進行審查、認定;負責對小企業(yè)類授信業(yè)務五級分類進行復審;負責對重點授信客戶進行貸后回訪。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),年齡30周歲以內,應往屆不限。
  小微客戶經理(泰興)
  工作職責
  職位描述:負責市場拓展,給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產品服務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招公辦大專及以上學歷,專業(yè)不限。年齡不超過30周歲,應往屆不限。
  分支行管理崗(泰興)
  工作職責
  職位描述:入行先在基層柜面鍛煉,后根據分支行經營管理工作的需要,經過內部選拔安排至管理崗工作。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),應往屆不限,28周歲以內。
  柜員(泰興)
  工作職責
  職位描述:在業(yè)務權限內受理公司、個人、中間等各項業(yè)務,處理日?,F(xiàn)金收付業(yè)務,給客戶提供優(yōu)質服務;負責當日業(yè)務的帳務處理與核對,通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段,及時發(fā)現(xiàn)異常支付結算現(xiàn)象,履行登記報告制度等。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招本科學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類、計算機類專業(yè),年齡不超過28周歲,應往屆不限。
  小微客戶經理(興化)
  工作職責
  職位描述:負責市場拓展,給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產品服務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招公辦大專及以上學歷,專業(yè)不限。年齡不超過30周歲,應往屆不限。
  分支行管理崗(興化)
  工作職責
  職位描述:入行先在基層柜面鍛煉,后根據分支行經營管理工作的需要,經過內部選拔安排至管理崗工作。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),應往屆不限,28周歲以內。
  風險經理(鹽城)
  工作職責
  職位描述:負責對小企業(yè)類客戶授信進行合規(guī)性、風險性審查;負責對小企業(yè)類客戶信用等級進行審查、認定;負責對小企業(yè)類授信業(yè)務五級分類進行復審;負責對重點授信客戶進行貸后回訪。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),年齡30周歲以內,應往屆不限。
  小微客戶經理(南通)
  工作職責
  職位描述:負責市場拓展,給小微企業(yè)提供存、貸款等各類金融產品服務。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制統(tǒng)招公辦大專及以上學歷,專業(yè)不限。年齡不超過30周歲,應往屆不限。
  風險經理(南通)
  工作職責
  職位描述:負責對小企業(yè)類客戶授信進行合規(guī)性、風險性審查;負責對小企業(yè)類客戶信用等級進行審查、認定;負責對小企業(yè)類授信業(yè)務五級分類進行復審;負責對重點授信客戶進行貸后回訪。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),年齡30周歲以內,應往屆不限。
  風險經理(揚州)
  工作職責
  職位描述:負責對小企業(yè)類客戶授信進行合規(guī)性、風險性審查;負責對小企業(yè)類客戶信用等級進行審查、認定;負責對小企業(yè)類授信業(yè)務五級分類進行復審;負責對重點授信客戶進行貸后回訪。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類等相關專業(yè),年齡30周歲以內,應往屆不限。
  信貸業(yè)務綜合內勤(揚州)
  工作職責
  職位描述:負責所在分行客戶經理的日??己斯芾恚芾硐嚓P的客戶投訴與處理;負責業(yè)務數(shù)據的統(tǒng)計、分析以及相關文字材料的擬訂與上報。
  任職資格
  應聘條件:普通高校全日制一類本科及以上學歷,經濟、金融、財會、管理、數(shù)學、統(tǒng)計、中文、法律類、計算機類專業(yè),年齡不超過28周歲,應往屆不限。
  簡歷投遞截止日期為2024年7月30日

 

 

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  原標題:江蘇長江商業(yè)銀行
  文章來源:https://cjccb.zhiye.com/campus/jobs
(責任編輯:liutingting)

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