根據(jù)地區(qū)訂閱人民銀行公告
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中國(guó)人民銀行屬?lài)?guó)家機(jī)構(gòu)，是中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院的組成部門(mén)。中國(guó)人民銀行總行屬于國(guó)家機(jī)關(guān)，分支機(jī)構(gòu)屬于機(jī)關(guān)非法人�？h級(jí)支行是上級(jí)行的派出機(jī)構(gòu)，行員制事業(yè)單位。 人行從總行往下依次是營(yíng)管部、大區(qū)分行、省會(huì)中心支行、地市中心支行、縣支行。
中國(guó)人民銀行根據(jù)《中華人民共和國(guó)中國(guó)人民銀行法》的規(guī)定，在國(guó)務(wù)院的領(lǐng)導(dǎo)下依法獨(dú)立執(zhí)行貨幣政策，履行職責(zé)，開(kāi)展業(yè)務(wù)，不受地方政府、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人的干涉。
綜上，中國(guó)人民銀行的社會(huì)地位可見(jiàn)一斑，可謂是真正的另一類(lèi)“公務(wù)員”。
中國(guó)人民銀行招聘考生數(shù)量大、地域分布廣，對(duì)透明性和公正性的要求尤為突出。目前中國(guó)人民銀行的招聘筆試一般采取全國(guó)范圍內(nèi)統(tǒng)一考試的方式，這種方式不僅高效、穩(wěn)定，而且在很大程度上確保了中國(guó)人民銀行招聘的公平公正，更有利于優(yōu)秀的考生從中脫穎而出。在面試環(huán)節(jié)，中國(guó)人民銀行不斷提升自身選拔人才的科學(xué)性和有效性�？梢哉f(shuō)，中國(guó)人民銀行招考正在向著更專(zhuān)業(yè)、更公平、更高效的方向發(fā)展。
中國(guó)人民銀行的薪資結(jié)構(gòu)中包含五險(xiǎn)一金，且住房公積金的比例要高于一般水平。在一線城市，人民銀行的分行員工年薪可達(dá) 20 萬(wàn)元以上；一般的省會(huì)城市年薪則在 12 萬(wàn)元以上；地市中心支行一般為 8-12 萬(wàn)元；縣區(qū)支行一般為 5-8 萬(wàn)元，不過(guò)由于東西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度差異較大，在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的縣區(qū)支行年薪一般為 4-5 萬(wàn)元。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，2019年中國(guó)人民銀行統(tǒng)招的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例約為1:20。
從宏觀上說(shuō)，中國(guó)人民銀行是國(guó)家的中央銀行，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民銀行的前景只會(huì)越來(lái)越好；從微觀上來(lái)說(shuō)，在中國(guó)人民銀行就職，接觸的都是高層次人才和國(guó)家級(jí)、國(guó)際級(jí)的大型項(xiàng)目，不僅如此，人民銀行還會(huì)給員工提供很多培訓(xùn)機(jī)會(huì)，只要你不斷進(jìn)取，總會(huì)在人行找到自己的位置。
行測(cè)考什么
題量：人民銀行考試中數(shù)量關(guān)系題量較穩(wěn)定，近三年均為10道。
內(nèi)容：考查題型為數(shù)學(xué)運(yùn)算，較多考查比例思想、特值思想、方程思想、行程問(wèn)題、工程問(wèn)題以及排列組合問(wèn)題。
難度：中等偏難，主要度難體現(xiàn)在題目綜合性強(qiáng)，一個(gè)題目有多個(gè)章節(jié)的知識(shí)和解題方法在一起考查。
趨勢(shì)：近幾年數(shù)量關(guān)系部分題量較為穩(wěn)定、難度有所浮動(dòng)，預(yù)計(jì)2022年考查形式和題量與2021年相當(dāng)，難度為中等偏難。
題量：人民銀行招聘筆試中，判斷推理所占比例及題型題量基本保持穩(wěn)定。
內(nèi)容：主要考查圖形推理、定義判斷、類(lèi)比推理和邏輯判斷四種題型。
難度：中等難度。因四種題型均有考查，需要掌握每種題型的基本知識(shí)，以及解題的思路和方法。
趨勢(shì)：在2020年人行招聘中，整體題型題量應(yīng)會(huì)保持穩(wěn)定，各題型考查重點(diǎn)可能略有調(diào)整。
題量：每年20道題。邏輯填空8-10道，片段閱讀7-9道，語(yǔ)句表達(dá)2-3道。
內(nèi)容：主要題型為邏輯填空、片段閱讀和語(yǔ)句表達(dá)。其中語(yǔ)句表達(dá)包含語(yǔ)句排序和語(yǔ)句銜接。
難度：中等偏上的難度。
趨勢(shì)：在2021招聘中，言語(yǔ)理解與表達(dá)在題量、題型上發(fā)生變動(dòng)的可能性不大，但可能在題型分布、難度和考點(diǎn)上有一定的變化。
題量：在人民銀行考試中，資料分析題量穩(wěn)定，每年考查2篇材料10道題。
內(nèi)容：考查的考點(diǎn)比較集中，主要考查增長(zhǎng)、百分點(diǎn)、比重、平均數(shù)和倍數(shù)，還會(huì)涉及多考點(diǎn)結(jié)合的題目，比如求平均量的倍數(shù)、增長(zhǎng)量的倍數(shù)等，需要熟練掌握基本概念，提升綜合運(yùn)用知識(shí)的能力。
難度：偏難。在人民銀行考試中，多考點(diǎn)結(jié)合的題目考查比例較大，列式較復(fù)雜并且計(jì)算涉及多個(gè)數(shù)的混合運(yùn)算。
趨勢(shì)：在2021招聘中，資料分析變化性不大，增長(zhǎng)、比重、平均數(shù)和倍數(shù)依然是考查的重點(diǎn)，需要重點(diǎn)掌握每個(gè)基本概念。
題量：30題左右。
內(nèi)容：考查西方經(jīng)濟(jì)學(xué)。涉及章節(jié)包括均衡價(jià)格理論、消費(fèi)者行為理論、生產(chǎn)理論、成本論、市場(chǎng)理論、市場(chǎng)失靈、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)概述、國(guó)民收入核算、簡(jiǎn)單國(guó)民收入決定、產(chǎn)品市場(chǎng)和貨幣市場(chǎng)的一般均衡、宏觀經(jīng)濟(jì)政策、總供求模型、宏觀經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象、經(jīng)濟(jì)周期和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)等。
難度：較難。中國(guó)人民銀行筆試中的經(jīng)濟(jì)學(xué)題型包括判斷、單選、多選和計(jì)算。其對(duì)考生專(zhuān)業(yè)能力的考查較深入，如索洛模型、廠商均衡等均有涉及。
趨勢(shì)：在2021招聘中，經(jīng)濟(jì)學(xué)仍以西方經(jīng)濟(jì)學(xué)為主，在章節(jié)和難度上較大可能維持往年考情。
題量：30道題左右。
題型：判斷題、單選題、多選題、簡(jiǎn)答題、論述題
內(nèi)容：考查考生的金融學(xué)、投資學(xué)、國(guó)際金融等知識(shí)功底是否扎實(shí)，理解是否透徹，專(zhuān)業(yè)面考查廣泛，題目難易結(jié)合，有類(lèi)似基礎(chǔ)貨幣的定義、Beta系數(shù)的定義等基礎(chǔ)知識(shí)；也有對(duì)于人行貨幣政策執(zhí)行的理解；也會(huì)結(jié)合社會(huì)熱點(diǎn)出題；論述題則更關(guān)注人行在大方向上的政策、例如金融監(jiān)管、匯改等。
難度：中等難度。因?yàn)榭疾槊媸謴V泛，從專(zhuān)業(yè)知識(shí)到經(jīng)濟(jì)金融熱點(diǎn)新聞到政策解讀等，都需要學(xué)習(xí)，故而增加了難度。
難度：結(jié)合近年的題目發(fā)現(xiàn)，人行考試越來(lái)越關(guān)注實(shí)際、結(jié)合現(xiàn)實(shí)生活考查金融知識(shí)，社會(huì)金融經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)和人行的政策趨勢(shì)也會(huì)穿插其中。
歸納概括
對(duì)給定資料或試題中特定部分的內(nèi)容要點(diǎn)、精神主旨、思想意義進(jìn)行提煉，并用簡(jiǎn)明的語(yǔ)言加以概述的試題。主要考查考生的閱讀理解能力。
綜合分析
以分析為主要作答方法、綜合多種命題形式的一種試題類(lèi)型,準(zhǔn)確把揭示問(wèn)題本質(zhì)和引申意義,闡釋獨(dú)立思考所得的觀點(diǎn)。主要考查考生的綜合分析能力。
貫徹執(zhí)行
能夠準(zhǔn)確理解給定資料中所包含的工作目標(biāo)與組織意圖，遵循依法行政的原則，及時(shí)有效地完成題目限定任務(wù)的試題。主要考查考生的執(zhí)行能力。
提出對(duì)策
針對(duì)材料反映的主要問(wèn)題或材料中涉及的某個(gè)具體問(wèn)題提出對(duì)策思路或解決方案。主要考查考生的提出和解決問(wèn)題能力。
文章寫(xiě)作
要求考生在給定字?jǐn)?shù)范圍內(nèi)，針對(duì)特定的現(xiàn)象或問(wèn)題，在分析的基礎(chǔ)上提出對(duì)策建議，并全面闡述和論證自己觀點(diǎn)的一類(lèi)題型。
資歷評(píng)價(jià)
資歷評(píng)價(jià)是人民銀行面試常常考查的內(nèi)容，主要是通過(guò)“崗位認(rèn)知”“求職動(dòng)機(jī)”“自我介紹”“職業(yè)規(guī)劃”四種形式進(jìn)行考查，其中求職動(dòng)機(jī)是重要的考點(diǎn)，需要考生重點(diǎn)備考。面試提問(wèn)形式包括直接形式和間接形式，目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)對(duì)考生個(gè)人基本信息的采集和鑒定。
綜合分析
考查包括社會(huì)現(xiàn)象、政策理解類(lèi)、哲理類(lèi)、觀點(diǎn)類(lèi)題目。其中社會(huì)現(xiàn)象以普遍熱點(diǎn)素材為主；哲理類(lèi)題目以名言警句為主，思辨色彩凸顯；觀點(diǎn)類(lèi)題目以哲理單觀點(diǎn)為主，時(shí)政單觀點(diǎn)有涉及。
事務(wù)處理
事務(wù)處理能力的考查涉及到崗位認(rèn)知相關(guān)問(wèn)題處理、人際交往的意識(shí)與技巧、情境問(wèn)題解決、活動(dòng)組織策劃等。人際交往的意識(shí)與技巧考查為重要內(nèi)容；情境問(wèn)題解決、活動(dòng)組織策劃次之。
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論往往與結(jié)構(gòu)化面試結(jié)合考查，考官在此過(guò)程中，會(huì)充分觀察考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、人際交往能力、知識(shí)積累等方面的表現(xiàn)，進(jìn)而擇優(yōu)選擇入圍人員。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中的開(kāi)放類(lèi)和選擇排序類(lèi)最為�？�。
近五年招聘時(shí)間
| 年份 | 公告時(shí)間 | 網(wǎng)申時(shí)間 | 筆試時(shí)間 | 面試時(shí)間 |
|---|---|---|---|---|
| 2022 | 2022年2月18日 | 2022年2月27日截止 | 2022年3月19日 | 預(yù)計(jì)2022年4月上旬 |
| 2021 | 2020年10月09日 | 2020年10月19日截止 | 2020年11月07日 | 2020年12月上旬 |
| 2020 | 2019年10月10日 | 2019年10月20日截止 | 2019年11月9日 | 2019年12月上旬 |
| 2019 | 2018年10月8日 | 2018年10月19日截止 | 2018年11月10日 | 2018年12月上旬 |
| 2018 | 2017年10月26日 | 2017年11月5日截止 | 2017年11月25日 | 2018年1月上旬 |
| 2017 | 2016年1109日 | 2016年11月19日截止 | 2016年12月10日 | 2017年1月中旬 |
疑問(wèn)解答F&Q
Q：報(bào)考人行年齡要求是什么樣的？
A：【解答】18 周歲到 35 周歲之間。
Q：報(bào)考人行學(xué)歷要求是什么樣的？
A：【解答】全日制本科及以上學(xué)歷且學(xué)士及以上學(xué)位。個(gè)別偏遠(yuǎn)地區(qū)可放寬致大專(zhuān)。專(zhuān)接本三本全日制的都可以，自考不可以。
Q：報(bào)考人行條件是什么樣的？
A：【解答】納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生），具有商業(yè)性金融機(jī)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)部門(mén)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷的社會(huì)在職人員和留學(xué)回國(guó)人員。
Q：報(bào)考人行專(zhuān)業(yè)要求是什么樣的？
A：【解答】分支機(jī)構(gòu)人員錄用招考專(zhuān)業(yè)主要包括：經(jīng)濟(jì)金融、會(huì)計(jì)、法律、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、管理（側(cè)重公共管理、行政管理、人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)）、英語(yǔ)共 7 類(lèi)專(zhuān)業(yè)。部分分支機(jī)構(gòu)少量招錄理工科應(yīng)屆畢業(yè)生（不含計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)，下同）以及安全保衛(wèi)、中文、小語(yǔ)種、考古（歷史）專(zhuān)業(yè)人員。具體看本省分招錄表。
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