安徽農(nóng)村信用社考試招聘網(wǎng)（m.emg10m4.cn）將2015年度宣城郎溪縣公開招聘中小學(xué)教師58名公告公布如下：
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令652號(hào)）和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)縣編委批準(zhǔn)，2015年我縣面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師58名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令652號(hào)）和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)縣編委批準(zhǔn)，2015年我縣面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師58名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。
（二）堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)。
（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織，分工負(fù)責(zé)。
二、招聘崗位
（一）高中物理教師1名。
（二）城區(qū)初中教師5名：其中語文1名、數(shù)學(xué)1名、英語1名、政治1名、化學(xué)1名。
（三）城區(qū)小學(xué)教師15名：其中語文7名、數(shù)學(xué)3名、英語2名、體育2名、音樂1名。
（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師28名：其中語文6名、數(shù)學(xué)4名、英語4名、音樂3名、體育5名、美術(shù)3名、信息技術(shù)3名。
（五）村完小教師9名; 其中語文2名、數(shù)學(xué)2名、英語2名、音樂1名、體育1名、美術(shù)1名。
三、招聘條件
招聘對(duì)象主要為國家承認(rèn)的大學(xué)?？茖W(xué)歷（學(xué)位）以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（三）具有符合崗位要求的學(xué)歷與相應(yīng)的教師資格證書；
（四）身心健康，能適應(yīng)崗位要求；
（五）年齡在18周歲以上、35周歲以下（1997年6月30日以前至1980年7月1日以后出生）；
（六）符合招聘崗位所需的其他資格條件（具體條件見《2015年度郎溪縣公開招聘中小學(xué)教師崗位一覽表》附件1）。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（脫產(chǎn)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，也不得以原已取得的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考）；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；
（五）經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
（六）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
四、招聘程序
（一）信息發(fā)布
本次招聘的有關(guān)信息將通過郎溪縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.lxrs.gov.cn）、郎溪縣教育體育信息網(wǎng)（http://www.lxjyw.com/）等網(wǎng)站和媒體發(fā)布，報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)到指定網(wǎng)站了解相關(guān)信息。
（二）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2015年6月12日— 6月16日（上午：8:00－11:30，下午2:30－5:00 周六、日正常報(bào)名）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：郎溪縣教育體育局三樓人事科（地址：郎溪縣中港中路；聯(lián)系電話：0563-7031010）。
3、報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場集中統(tǒng)一報(bào)名方式，并進(jìn)行資格初審。
4、報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)名時(shí)須如實(shí)填寫《2015年度郎溪縣公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名資格審查表》（見附件2，請(qǐng)用A4紙打印），并簽署“誠信承諾書”。
（2）一寸近期同底版免冠照片3張。
（3）本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書原件及復(fù)印件。
全日制應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書的須提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學(xué)生證原件及復(fù)印件，在2015年7月31日前必須提供學(xué)歷證書，如不能提供，取消其聘用資格；非全日制學(xué)歷教育畢業(yè)生必須提供畢業(yè)證書。
已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2015年春季教師資格認(rèn)定人員，須出具個(gè)人承諾書，承諾在2015年7月31日前提供教師資格證，如不能提供，取消其聘用資格。
“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于報(bào)名時(shí)提供證明和加分申請(qǐng)材料，報(bào)名結(jié)束后不再受理。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，由縣人社局和縣教體局在其網(wǎng)站向社會(huì)公示3天，經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績?cè)黾?分。
在編正式工作人員，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
在編正式工作人員，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
（4）根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用。
5、資格審查：資格審查合格，發(fā)放準(zhǔn)考證（7月2日—3日攜報(bào)考人員身份證到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證），報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證、身份證進(jìn)入考場參加考試。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。報(bào)名工作結(jié)束后，報(bào)名時(shí)間內(nèi)要求考生提供的證明材料不再受理。
6、其他：
（1）每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例必須達(dá)到3:1及以上，不足3:1的取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的原報(bào)考人員，可于2015年6月17日到縣教體局人事科改報(bào)其他符合條件的崗位或辦理退考手續(xù)，逾期未辦的視作棄權(quán)處理。
（2）農(nóng)村特困和城市低保家庭人員，可以享受減免筆試考試費(fèi)用的政策。辦理減免手續(xù)，報(bào)名時(shí)需提供以下證明材料：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，由其家庭所在地的縣民政部門出具享受最低生活保障證明和考生家庭低保證、戶口簿原件、復(fù)印件；農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，由其家庭所在地的縣相關(guān)（部門）出具特困證明和特困家庭基本情況檔案卡、戶口簿原件、復(fù)印件。
（三）筆試
1.筆試內(nèi)容
筆試內(nèi)容為《教育綜合知識(shí)》（60分）和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》（90分），滿分為150分。
教育綜合知識(shí)主要考查應(yīng)聘人員對(duì)教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況，學(xué)科專業(yè)知識(shí)主要考查應(yīng)聘人員作為中小學(xué)教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間：2015年7月4日上午8:30-11:00（筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證）。
3.筆試成績計(jì)算
筆試《教育綜合知識(shí)》滿分為60分占筆試成績的40%、《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》滿分為90分占筆試成績的60%，合成筆試成績。設(shè)定合成筆試成績最低分?jǐn)?shù)線為80分（體育足球、籃球?qū)ｍ?xiàng)為60分），達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，或考生有一科無成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書。招聘工作主管部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，對(duì)筆試成績達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的考生，在同崗位人員中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定，崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人以上的按2：1確定參加專業(yè)測(cè)試的人員名單，若最后一名有2人及以上筆試成績相同，則并列進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。出現(xiàn)人選缺額的，筆試成績從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。
（四）專業(yè)測(cè)試
1.非體育專項(xiàng)考生：專業(yè)測(cè)試滿分為100分，采取試講的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
2.體育專項(xiàng)考生：專業(yè)測(cè)試滿分為100分，專業(yè)測(cè)試采取現(xiàn)場實(shí)際操作考核方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的現(xiàn)場運(yùn)動(dòng)技能水平和綜合專業(yè)素質(zhì)能力。設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
專業(yè)測(cè)試有關(guān)具體事項(xiàng)屆時(shí)另行公告。
專業(yè)測(cè)試工作結(jié)束后，根據(jù)非體育專項(xiàng)報(bào)考人員的總成績（筆試合成成績÷1.5×60%+專業(yè)測(cè)試成績×40%，在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入）；體育專項(xiàng)報(bào)考人員的總成績（筆試合成成績÷1.5×40%+專業(yè)測(cè)試成績×60%，在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入）按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單（若出現(xiàn)總成績并列的情況，非體育專項(xiàng)考試則依次以報(bào)考人員的筆試成績、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識(shí)”成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定；體育專項(xiàng)考生則以專業(yè)測(cè)試成績從高分到低分確定）。
（五）體檢與考察
考生體檢，統(tǒng)一組織在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。
對(duì)擬聘用人員考察，由縣人社局和縣教體局組織進(jìn)行，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。
對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，體檢、考察遞補(bǔ)各不超過兩次。
（六）公示與聘用
擬聘用人員名單在縣人社局、縣教體局網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為一周。公示期滿，對(duì)沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按程序履行報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定的報(bào)考人員，取消其聘用資格。公示后不再遞補(bǔ)。
縣教體局按照高分優(yōu)先擇崗的原則，明確聘用人員具體任教學(xué)校。
根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、相關(guān)要求
本次招聘工作實(shí)行方案公開、政策公開、程序公開、結(jié)果公開。凡工作人員與考生有屬于國家規(guī)定情形需要回避的，必須實(shí)行回避。要嚴(yán)肅組織人事工作紀(jì)律，規(guī)范招聘工作程序，參與招聘工作的人員，應(yīng)嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律和保密規(guī)定，不得泄密，不得弄虛作假、徇私舞弊，違紀(jì)者按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、有關(guān)事宜
本《公告》由郎溪縣教體局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0563---7031010
本次公開招聘接受社會(huì)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：
0563-7015623（人社局紀(jì)檢室）
0563-7031015（教體局監(jiān)察室）
本次招聘筆試、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登陸郎溪縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、郎溪縣教育體育信息網(wǎng)查詢，不再另行通知。
特此公告。
郎溪縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組
2015年6月3日
(責(zé)任編輯：m.emg10m4.cn)
