2024年浦發(fā)銀行總行社會招聘啟事（12.09）
總行平臺研運中心平臺規(guī)劃處處級崗位
工作地點：上海、北京
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責組織制定平臺研運中心發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌全行線上平臺服務體系的建設規(guī)劃、運營監(jiān)測指標體系、考核體系、專業(yè)隊伍培訓等經營體系建設工作；
2.負責全行線上平臺數字化運營相關工作的數字基建工作，包括相關系統(tǒng)、平臺、工具等需求規(guī)劃、架構設計、開發(fā)建設、維護、運營及外部對接，以及圍繞業(yè)務及產品涉及相關周邊系統(tǒng)的配套改造等；
3.負責全行線上平臺數字化經營監(jiān)測指標體系的定期監(jiān)測、分析及問題診斷，并圍繞經營實效持續(xù)迭代和優(yōu)化評價指標體系及組織相關人員解決實際問題；
4.根據辦公室品牌策略整體要求，開展線上數字化平臺的品牌建設；
5.負責按照全行合規(guī)內控要求，開展研運中心的合規(guī)內控管理工作，開展分行業(yè)務抽檢等工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有5年以上金融機構相關從業(yè)經驗，具備至少2年以上團隊管理經驗；
2.有一定的數字化平臺規(guī)劃、建設與運營經驗，熟悉銀行業(yè)務流程及產品特性，對銀行數字化基礎設施有深入了解，具備優(yōu)秀的團隊領導力、協(xié)調能力及項目管理能力，能夠高效組織和協(xié)調跨部門工作；
3.具備較強的經營分析能力及數據能力，能夠通過數據監(jiān)測和分析，持續(xù)優(yōu)化和推進客戶經營；
4.具備出色的問題診斷和解決能力，能夠快速響應并處理運營中的實際問題。
5.需長期出差北京。
總行平臺研運中心數據經營處處級崗位
工作地點：上海、北京
招聘人數： 2
崗位職責
1.統(tǒng)籌全行線上客戶服務平臺的數據管理及經營，通過數據分析及挖掘，為線上客戶服務平臺的運營策略提供數據模型支持等；
2.負責客戶行為軌跡埋點規(guī)劃及設計，完成用戶行為特征及流程體驗監(jiān)測等相關平臺數字化應用的需求設計、業(yè)務端測試及日常維護；
3.負責對用戶旅程行為特征分析、需求定位、精準觸達等實施數字化管理，包括不限于數據源規(guī)劃、搜集采集，制定業(yè)務需求，開展數據監(jiān)測及分析等；
4.負責與平臺研運相關的各類數據模型的建立、分析及迭代，負責數據價值甄別、數據引入、數據標簽建設、數據挖掘及數據資產經營、數據治理等，協(xié)同產品部門提升客戶觸達轉化效率及交易活躍度；
5.圍繞平臺運營工作與行外各類數據渠道開展業(yè)務合作，包括不限于對行外數據進行價值甄別、數據引入、數據標簽建設、數據挖掘及價值經營、數據治理等。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有5年以上金融機構相關從業(yè)經驗，具備至少3年以上數據管理、數據分析、數據建模等領域相關工作和團隊管理經驗；
2.熟悉數據倉庫、數據架構以及數據治理流程，熟悉線上客戶服務平臺的數據運營策略，能夠基于用戶行為數據進行精準營銷和產品優(yōu)化；
3.具有強烈的責任心和團隊合作精神，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效率，數據科學、數理統(tǒng)計、計算機或相關專業(yè)者優(yōu)先。
4.需長期出差北京。
總行平臺研運中心平臺運營處處級崗位
工作地點：上海、北京
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責統(tǒng)籌平臺運營體系的建立與完善工作，包括用戶體系建設、激活轉化策略、生態(tài)綜合服務、運營工具建設等；
2.負責根據運營目標，統(tǒng)籌開展用戶運營、活動運營、內容運營和產品運營等，通過線上線下多渠道協(xié)同，提升運營轉化效果；
3.負責相關運營數據監(jiān)測與分析，根據市場動態(tài)、數據走向、平臺發(fā)展趨勢等信息，及時調整、完善并優(yōu)化運營策略與方案；
4.負責外部拓客渠道的對接與合作，結合線上經營的需求評估和甄選有價值的拓客渠道、生態(tài)圈或者與平臺開展系統(tǒng)對接、業(yè)務合作等。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有5年以上金融機構相關從業(yè)經驗，具備3年以上在平臺運營、用戶運營、產品運營或相關領域工作和團隊管理經驗；
2.能夠制定和實施用戶體系建設、激活轉化策略、生態(tài)綜合服務和運營工具建設等策略；
3.具備數據分析能力，能夠通過數據監(jiān)測與分析，洞察市場動態(tài)和用戶行為，對市場趨勢有敏銳的洞察力，能夠根據市場變化及時調整運營策略；
4.熟悉線上線下多渠道運營，能夠通過多渠道協(xié)同提升運營轉化效果；對產品有深入理解，能夠根據產品特性制定相應的運營策略；
5.具備出色的溝通和協(xié)調能力，能夠與內外部團隊有效合作，具備創(chuàng)新思維，能夠不斷探索新的運營模式和方法。
6.需長期出差北京。
總行平臺研運中心客戶體驗處處級崗位
工作地點：上海、北京
招聘人數： 2
崗位職責
1.負責客戶體驗監(jiān)測及提升體系的規(guī)劃建設，搭建客戶體驗監(jiān)測、評估及改進的全旅程管理機制，推動客戶體驗的不斷提升與改進；
2.負責組織開展產品服務體驗及流程評價，構建用戶使用習慣、情感及體驗需求的數智化探查及分析工具，通過持續(xù)的用戶行為和特征分析，為產品運營和設計創(chuàng)新提供優(yōu)化支持，并組織相關產品部門根據運營現狀及時改進產品流程，實現客戶體驗的快速迭代；
3.負責組織實施線上客戶服務平臺的UI設計及優(yōu)化等。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有5年以上金融機構相關從業(yè)經驗，具備3年以上在客戶體驗、產品管理或相關領域工作和團隊管理經驗；
2.熟悉客戶體驗監(jiān)測和評估的方法和工具，掌握數據分析和用戶研究的技能，能夠運用數智化工具進行用戶行為和特征分析；
3.具備優(yōu)秀的產品設計和流程優(yōu)化能力，具有跨部門溝通和協(xié)調能力，能夠與不同團隊有效合作；
4.具備創(chuàng)新思維，能夠不斷探索和實施新的客戶體驗提升策略，能夠快速識別問題并提出有效的解決方案，推動產品流程的持續(xù)改進。
5.需長期出差北京。
總行機構業(yè)務部財政社保處處級崗位
工作地點：上海、北京
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責牽頭全行財政、社保、海關、稅務、所轄政府部門主導的政策性基金、政府性擔保機構等重點客群的服務合作與業(yè)務經營，制訂上述客群的發(fā)展規(guī)劃、經營策略、年度經營計劃，并組織實施，推進各階段經營目標實現。
2.負責牽頭推動財政部、人社部、海關總署、國家稅務總局等國家部委以及相關行業(yè)協(xié)會等頭部渠道客戶的溝通合作。
3.負責牽頭推動全行財政、社保、海關、稅務、所轄政府部門主導的政策性基金、政府性擔保機構等重點客群的機構業(yè)務資格獲取、場景搭建和系統(tǒng)接入，推動G端賦能相關業(yè)務渠道和品牌；負責指導和協(xié)助分行對上述重點客群的重點政府部門和頭部客戶的營銷拓展和合作提升，提供飛行團隊支持。
4.負責上述客群的市場分析，研究客群的需求，推動行內相關部門研發(fā)針對客群的產品、服務，制訂各客群的差異化、專業(yè)化服務方案。
5.負責牽頭組織相關部門開展上述客群數智平臺的規(guī)劃和組織推動，包括牽頭組織相關部門進行需求梳理、開發(fā)實施、執(zhí)行落地、復制推廣和運行管理等，并督導目標落實和經營成果。
6.負責牽頭中央預算單位的開戶拓展及服務提升。
7.負責地方政府債券額度管理、投資收益后評估、分行地方債營銷指導等。
8.負責指導相關分行做好代理中央財政業(yè)務等日常溝通與服務支撐。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具備機構客戶相關客群的經營管理經驗，或在政府部門從事相關業(yè)務管理；
2.具備商業(yè)銀行總行機構客戶部門處級崗位經驗者優(yōu)先；
3.需長期出差北京。
總行機構業(yè)務部政府機構處處級崗位
工作地點：上海、北京
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責牽頭全行住建、自然資源、公共資源、政法、應急、市場監(jiān)督、工信、民政、退役軍人、宗教、群團、體育、交通、水利、農業(yè)農村、生態(tài)環(huán)境、所轄政府部門主導的政策性基金等重點客群的服務合作與業(yè)務經營，制訂上述客群的發(fā)展規(guī)劃、經營策略、年度經營計劃，并組織實施，推進各階段經營目標實現。
2.負責牽頭推動住建部、發(fā)改委、公安部、民政部、退役軍人事務部、體育總局、交通部、水利部、農業(yè)農村部、應急管理部、工信部等國家部委以及相關行業(yè)協(xié)會等頭部渠道客戶的溝通合作。
3.負責牽頭推動全行住建、自然資源、公共資源、政法、應急、市場監(jiān)督、工信、民政、退役軍人、宗教、群團、體育、交通、水利、農業(yè)農村、生態(tài)環(huán)境、所轄政府部門主導的政策性基金等重點客群的機構業(yè)務資格獲取、場景搭建和系統(tǒng)接入，推動G端賦能相關業(yè)務渠道和品牌；負責指導和協(xié)助分行對上述重點客群的重點政府部門和頭部客戶的營銷拓展和合作提升，提供飛行團隊支持。
4.負責指導和協(xié)助分行拓展上述客群的重點業(yè)務場景，包括住建國土領域住房公積金、住房維修基金、土地儲備資金、征地補償資金營銷服務；民政領域彩票資金歸集結算、社會組織開戶、慈善資金托管；政法領域破產管理人業(yè)務及涉案資金管理；所轄政府部門主導的政策性基金的資金募集、托管、投貸聯動等全流程服務；專項債資金營銷等。
5.負責上述客群的市場分析，研究客群的需求，推動行內相關部門研發(fā)針對客群的產品、服務，制訂各客群的差異化、專業(yè)化服務方案。
6.負責牽頭組織相關部門開展上述客群數智平臺的規(guī)劃和組織推動，包括牽頭組織相關部門進行需求梳理、開發(fā)實施、執(zhí)行落地、復制推廣和運行管理等，并督導目標落實和經營成果。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具備機構客戶相關客群的經營管理經驗，或在政府部門從事相關業(yè)務管理；
2.具備商業(yè)銀行總行機構客戶部門處級崗位經驗者優(yōu)先；
3.需長期出差北京。
總行戰(zhàn)略客戶部智能終端與電子科技行業(yè)處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.聚焦汽車、消費電子等智能終端，半導體、芯片、集成電路、智能機器人等硬科技方向，負責所轄總行戰(zhàn)略客戶的一體化經營推進，推動客戶經營目標達成；
2.負責牽頭制定總行戰(zhàn)略客戶集團維度營銷服務方案，推進客戶集團內各成員單位、上下游供應鏈、生態(tài)圈客群在境內外分行、集團子公司的業(yè)務破冰和落地；負責挖掘市場需求，推進相關創(chuàng)新產品和方案的研發(fā)，負責系統(tǒng)性重大項目的實施推進；
3.負責總行戰(zhàn)略客戶集團授信年審組織工作和集團授信額度管理工作；
4.負責開展客戶所屬行業(yè)的行業(yè)專業(yè)化經營，研發(fā)制定行業(yè)專業(yè)化解決方案并牽頭推廣；負責所轄客戶所屬行業(yè)的客戶活動策劃、組織與實施；
5.負責落實總行戰(zhàn)略客戶集團層面的風險合規(guī)一道防線職責；負責總行戰(zhàn)略客戶集團授信年審的盡職調查和貸后檢查管理工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有金融、經濟、管理類或理工科類相關專業(yè)背景；
2.具有商業(yè)銀行、金融企業(yè)總部或一級機構5年以上工作經驗，2年及以上團隊管理經驗；
3.熟悉商業(yè)銀行大型公司集團客戶的經營和管理，對公司客戶拓展、集團授信和產品研發(fā)有豐富的經驗；
4.對相關行業(yè)具有較好的行業(yè)認知和商業(yè)敏感度，熟悉行業(yè)政策，對行業(yè)趨勢和發(fā)展動態(tài)有一定敏銳度，具有較好的業(yè)務拓展和風險控制能力；
5.具有較強的溝通和邏輯分析能力，具備組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力和抗壓能力。
總行投資銀行部（綠色金融部）債券與資產證券化處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 2
崗位職責
1.負責開展對非金融企業(yè)債務融資工具、金融債、地方政府債券、企業(yè)資產證券化、信貸資產證券化、結構性融資產品等固定收益類業(yè)務的市場分析與政策研究，制訂業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、經營策略與具體工作計劃，并對年度工作經營目標負責；
2.負責組織實施債券承銷等固定收益類業(yè)務和產品的創(chuàng)新研發(fā)與管理、市場策劃、培訓推廣、渠道建設、規(guī)章制度建設、流程優(yōu)化；
3.負責業(yè)務條線總分行隊伍建設，定期組織分支行業(yè)務培訓和資格考試等工作，加強總分行產品經營管理能力和業(yè)務營銷能力建設；
4.負責處室業(yè)務總行層面的營銷活動、宣傳組織、市場品牌建設；
5.負責實施處室業(yè)務和產品管理及規(guī)范運作等各類檢查監(jiān)督，組織開展業(yè)務合規(guī)內控檢查和風險監(jiān)測等合規(guī)管理工作，加強風險合規(guī)一道防線管理；
6.負責處室業(yè)務系統(tǒng)建設推進，定期開展和發(fā)布全行業(yè)務數據統(tǒng)計和信息分析、數據治理等經營管理工作；完成全行債券承銷業(yè)務經營情況報告、工作總結與預算執(zhí)行情況等各類報告；
7.負責組織債券發(fā)行管理相關工作、投資者渠道建設、相關資源使用的管理與協(xié)調；負責與行外監(jiān)管機構、行內橫向部門溝通協(xié)調，為債券承銷業(yè)務開展創(chuàng)造內外部良好經營環(huán)境；
8.貫徹落實總經理室要求和部署，完成部門其他綜合性工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有5年以上金融機構相關從業(yè)經驗，具備2年以上團隊管理經驗，具有大型國有銀行、股份制商業(yè)銀行或知名金融機構總部相關崗位工作經驗者優(yōu)先；
2.具備金融、經濟、管理、財務、法學類、理工科類相關專業(yè)教育背景；
3.專業(yè)能力強，工作作風扎實，熟悉商業(yè)銀行債券承銷業(yè)務（包括資產證券化業(yè)務），具備較強的債券市場敏感度，熟悉了解監(jiān)管政策，對市場發(fā)展動態(tài)具備敏銳度，有較好的資本市場思維、數智化戰(zhàn)略思維，有較強的業(yè)務拓展能力；
4.有良好的商業(yè)銀行商機管理、客戶經營、渠道推廣、品牌建設體系化思維，具備整體布局統(tǒng)籌相關工作能力；
5.具備較強的邏輯分析能力、組織管理能力、口頭及書面表達能力、溝通協(xié)調能力、執(zhí)行能力和抗壓能力。
總行鄉(xiāng)村振興金融部（浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行管理中心）鄉(xiāng)村振興業(yè)務處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責對接鄉(xiāng)村振興相應主管部門和監(jiān)管部門，做好相關工作的組織傳導；
2.負責全行鄉(xiāng)村振興金融服務工作的牽頭聯系、制訂規(guī)劃、組織推進等工作；
3.負責結合監(jiān)管要求，進行任務分解和考核督導，統(tǒng)籌推動各機構達成發(fā)展目標和任務；
4.負責鄉(xiāng)村振興相關工作的監(jiān)管報送、統(tǒng)計分析、宣傳調研工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有金融、財經、法律、管理、計算機等相關專業(yè)教育背景；
2.具有5年以上金融機構相關從業(yè)經驗，具備2年以上團隊管理經驗；
3.熟悉了解監(jiān)管政策，對市場發(fā)展動態(tài)具備敏銳度，有較好的數字化戰(zhàn)略思維，具備整體布局統(tǒng)籌相關工作能力；
4.有較強的溝通和邏輯分析能力，文字功底較強，具備組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力和抗壓能力。
總行鄉(xiāng)村振興金融部（浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行管理中心）鄉(xiāng)村振興產品處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責推進鄉(xiāng)村振興金融服務數智化，根據國家戰(zhàn)略重點，聚焦賽道經營，加強平臺和渠道建設，推進圈鏈、場景、生態(tài)業(yè)務模式，建設鄉(xiāng)村振興特色產品體系；
2.負責推進鄉(xiāng)村振興業(yè)務產品的研發(fā)創(chuàng)新和應用推廣；
3.負責搭建鄉(xiāng)村振興金融平臺，建設鄉(xiāng)村振興業(yè)務渠道，制訂鄉(xiāng)村振興金融服務品牌策略，開展鄉(xiāng)村振興金融服務品牌建設；
4.負責加強對集團內相關機構金融服務鄉(xiāng)村振興的工作指導和業(yè)務支撐。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有金融、財經、管理、計算機等相關專業(yè)教育背景；
2.具有5年以上金融機構相關從業(yè)經驗，具備2年以上團隊管理經驗；
3.熟悉了解商業(yè)銀行鄉(xiāng)村振興金融產品體系，具備產品研發(fā)、系統(tǒng)開發(fā)經驗，具備較強的商業(yè)和數據敏感度，有較好的數字化戰(zhàn)略思維；
4.有良好的商業(yè)銀行商機管理、客戶經營、渠道推廣、品牌建設體系化思維，具備整體布局統(tǒng)籌相關工作能力；
5.有較強的溝通和邏輯分析能力，文字功底較強，具備組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力和抗壓能力。
總行零售信貸部消費貸款經營處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責制訂全行消費貸款戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經營策略、年度計劃、準入標準；負責對接總行相關部門，牽頭零售信貸業(yè)務對外宣傳推廣；
2.負責開展消費貸款全生命周期管理，對消費貸款開展市場和客戶需求分析，創(chuàng)新研發(fā)消費貸款產品，開發(fā)營銷模型，開展產品后評價，持續(xù)改進優(yōu)化產品，不斷提高產品的市場競爭力；
3.負責制訂消費貸款品牌策略，統(tǒng)籌全行消費貸款市場企劃工作，組織推廣全行性市場營銷活動，指導并推動分行有效執(zhí)行；
4.負責全行消費貸款客群經營，實現對客戶消費貸款融資需求覆蓋，提升消費貸款客群的整體經營能力；
5.負責消費貸款合作渠道搭建及管理，推進公私及總分戰(zhàn)客戶經營；
6.負責網貸系統(tǒng)、網貸項目管理平臺的建設、運營維護。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有商業(yè)銀行、金融企業(yè)總部或一級機構5年以上個人信貸工作經驗；
2.具有金融、經濟、計算機、數學、統(tǒng)計等理工科類或相關專業(yè)教育背景；
3.熟悉商業(yè)銀行零售信貸業(yè)務，掌握監(jiān)管政策，具有市場敏感度和數字化戰(zhàn)略思維。具有較強的專業(yè)能力，工作作風扎實；具有較強的邏輯分析能力、統(tǒng)籌協(xié)調能力、團隊管理能力；具有較好的工作責任心、合作意識和抗壓能力。
總行零售信貸部貸后管理處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責根據零售信貸業(yè)務年度不良預算，牽頭制訂并推進不良壓降工作計劃，并對不良壓降實施情況進行跟蹤、分析、報告；
2.負責制訂貸后管理制度；組織、實施分行風險檢查、專項檢查，推進不良處置；
3.負責推動預警平臺建設和運維，組織開展零售信貸業(yè)務預警監(jiān)測；
4.負責制訂催收、委外催收管理制度，推動催收平臺及催收體系建設，跟蹤分析催收情況，推動零售信貸逾期貸款的回收；
5.負責建立零售信貸業(yè)務押品管理的全流程環(huán)節(jié)的線上數字化閉環(huán)管理，優(yōu)化零售信貸業(yè)務相關系統(tǒng)押品管理業(yè)務流程，提升押品全流程數字化管控能力；
6.負責分行小微及個貸服務中心零售信貸業(yè)務的服務管理；
7.負責零售信貸系統(tǒng)的開發(fā)優(yōu)化、測試驗收、上線推廣、參數維護和日常運行管理；
8.負責牽頭零售信貸業(yè)務消保管理、個人信息保護、反洗錢管理、數據治理、EAST管理、一表通報送等整體監(jiān)管報送；參與零售信貸業(yè)務產品方案的風險會商。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有商業(yè)銀行、金融企業(yè)總部或一級機構5年以上個人信貸工作經驗；
2.具有金融、經濟、計算機、數學、統(tǒng)計等理工科類或相關專業(yè)教育背景；
3.熟悉商業(yè)銀行零售信貸業(yè)務，掌握監(jiān)管政策，具有市場敏感度和數字化戰(zhàn)略思維。具有較強的個人信貸專業(yè)能力，工作作風扎實；具有較強的邏輯分析能力、統(tǒng)籌協(xié)調能力、團隊管理能力；具有較強的工作責任心、合作意識和抗壓能力。
總行金融市場部債券交易處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責制定并組織實施本行自營盈利性債券、自營人民幣衍生品的投資交易策略，并完成經營指標；
2.推進本行“浦銀避險”人民幣利率衍生代客代理和債券投資交易業(yè)務發(fā)展，聯動全行拓客增收；
3.制定并組織實施本行流動性債券的投資策略；
4.推進業(yè)務創(chuàng)新，不斷拓展可投資范圍和品種，降低組合風險、提升組合回報；
5.推進投研交易體系建設，完善投研框架，研究分析金融市場宏觀動態(tài)、投資環(huán)境，支持自營交易策略的制定；
6.制定完善債券投資、債券交易、利率衍生、信用衍生等業(yè)務相關制度；統(tǒng)籌債券和衍生品投資交易的數據分析、制定報表、及分析報告等工作；推進債券交易數字化進程及相關系統(tǒng)開發(fā)；
7.協(xié)同總行相關部門、分行債券投資需求，推進處室代理債券投資、重點客戶支持性投資、債券余額包銷等工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有金融工程、經濟管理、財會法律、計算機等相關專業(yè)背景；
2.具有6年及以上銀行、金融機構總部債券和衍生品業(yè)務及營銷工作經歷;
3.熟悉債券投資交易業(yè)務，有較好的數智化戰(zhàn)略思維，較強的文字能力；
4.有較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力、抗壓能力。
總行金融市場部總行同業(yè)業(yè)務經營中心處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.推進司庫委托管理模式下本幣流動性管理機制的建設和完善；
2.制定并落實全行同業(yè)業(yè)務經營策略；推進同業(yè)業(yè)務價格制定及發(fā)布，推進規(guī)劃本行同業(yè)資產配置，統(tǒng)籌落實本行同業(yè)負債吸收；
3.負責在授權范圍內審批同業(yè)業(yè)務，指導、督促分支機構依法合規(guī)開展同業(yè)業(yè)務經營，防范各項業(yè)務風險；
4.推進業(yè)務模式及產品創(chuàng)新，不斷拓展業(yè)務品種；
5.協(xié)助支持總行其他部門與流動性管理或同業(yè)業(yè)務相關業(yè)務經營管理;
6.制定同業(yè)業(yè)務規(guī)章制度，完成本行同業(yè)業(yè)務統(tǒng)計分析；推進同業(yè)業(yè)務數字化進程及相關系統(tǒng)開發(fā)。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有金融工程、經濟管理、財會法律、計算機等相關專業(yè)背景;
2.具有6年及以上銀行、金融機構總部同業(yè)業(yè)務經營管理經歷;
3.熟悉銀行流動性管理或同業(yè)業(yè)務經營，有較好的數智化戰(zhàn)略思維，較強的文字能力;
4.有較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力、抗壓能力。
總行金融市場部貴金屬交易處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責制訂并實施本行自營、代客各類貴金屬及大宗商品交易產品的業(yè)務發(fā)展策略、交易策略、平盤策略、風險控制策略，并完成經營指標；
2.負責落實貴金屬及大宗商品自營投資交易，代客投資交易、對客服務、產品設計以及貴金屬進出口業(yè)務的開展；
3.組織開展貴金屬租借及負責貴金屬流動性管理；
4.負責向監(jiān)管機構申請有關貴金屬及大宗商品業(yè)務資格，籌備新交易品種上線，制訂新業(yè)務管理辦法和業(yè)務操作流程，以及組織開發(fā)各類交易系統(tǒng)；
5.組織維護同業(yè)及客戶交易管理，策劃各類市場活動。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有金融工程、經濟管理、財會法律、計算機等相關專業(yè)背景；
2.具有6年及以上銀行、金融機構總部貴金屬及大宗、衍生品業(yè)務及營銷工作經歷;
3.熟悉貴金屬投資交易業(yè)務，有較好的數智化戰(zhàn)略思維，較強的文字能力；
4.有較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力、抗壓能力。
總行金融機構部證券期貨處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責證券公司、公募基金、期貨公司、基金銷售公司等證券期貨類金融機構客戶的行業(yè)研究、年度策略制定及全行經營管理;
2.組織實施并指導分行對證券期貨類金融機構客戶加載相關產品和服務，持續(xù)提高客戶綜合貢獻度和客戶滿意度；
3.負責證券期貨類金融機構客戶的合作策略，建立并實施代銷、投資等合作機構準入，參與產品引入及退出評審等；
4.負責組織實施對證券期貨類金融機構客戶相關產品和服務的統(tǒng)一對外銷售；
5.負責證券期貨類金融機構客戶信用評級、授信的組織與實施，以及日常額度調劑和統(tǒng)籌授信額度的使用管理；
6.落實負責客群相關反洗錢合規(guī)風險管理要求。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力及素質要求：
1.具有6年以上銀行總分行金融機構客戶經營管理工作經驗，具備3年以上團隊管理經驗；
2.具有金融、經濟、投資、工商管理、財會、營銷以及 理工科相關專業(yè)教育背景；
3.熟悉金融機構行業(yè)研究與經營管理，有較好的數智化思維，較強的文字能力；
4.有較強的溝通、組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力、抗壓能力， 工作責任心強、合作意識好。
總行資產負債與財務管理部采購部合同和供應商管理處處級崗位
招聘類別： 社會招聘
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.統(tǒng)籌管理并持續(xù)完善我行數字化采購運行管理制度，推動相應流程體系建設；
2.負責數字化采購前沿研究，統(tǒng)籌、指導和推動數字化采購平臺規(guī)劃和建設；
3.統(tǒng)籌與組織內部數字化采購平臺的日常運營管理，監(jiān)督并指導全行線上采購實施；
4.統(tǒng)籌數字化采購平臺的電商管理，組織電商引入，制訂電商考核標準并組織評價；
5.統(tǒng)籌管理并持續(xù)完善采購合同履約管理制度，推進采購合同標準化建設并持續(xù)完善；
6.組織并監(jiān)督總行本部集中采購合同履約執(zhí)行、商品驗收和履約評價；
7.統(tǒng)籌總行采購評委管理，組織采購評委庫建立與日常維護、采購評委抽取和采購評委評價；
8.組織總行本部集中采購檔案管理；
9.協(xié)同制訂全行采購管理、合同管理及供應商管理制度，評估和建議全行集中采購項目范圍和最低限額，推動流程體系建設；
10.協(xié)同全行采購管理檢查、培訓，配合內外部檢查并落實相關整改；
11.開展采購管理相關市場研究，收集和研究行業(yè)先進經驗，推動我行采購管理不斷創(chuàng)新和優(yōu)化等。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有5年及以上全國性商業(yè)銀行總行、全國性金融機構總部工作經驗，3年及以上采購管理相關工作經驗，具備2年及以上團隊管理經驗；
2.熟悉采購管理領域相關法律法規(guī)，有較好的數字化思維；
3.具備金融、經濟、管理類或信息科技相關專業(yè)教育背景；
4.具備較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力、文字能力。
總行資產負債與財務管理部采購部制度和內控管理處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.統(tǒng)籌管理并持續(xù)完善全行采購管理制度，集中采購目錄范圍和限額標準，推動流程體系建設；
2.采購管理數字化建設前沿研究，統(tǒng)籌、指導和推動采購數字化平臺規(guī)劃和建設；
3.統(tǒng)籌管理并指導和檢查全行采購管理制度、采購計劃的征集、匯總、執(zhí)行與監(jiān)督，評估相關整改結果；
4.研究全行集中采購管理平臺的開發(fā)需求，指導和推動分行的系統(tǒng)運轉工作；
5.組織總行本部采購工作決策機構相關會議，審核會議議題；
6.統(tǒng)籌采購供應商管理，制訂采購供應商準入條件和考核評價標準，拓展供應商尋源渠道，按授權審核審批供應商處罰和公示信息；
7.統(tǒng)籌并組織全行采購管理合規(guī)檢查，牽頭對接內外部合規(guī)、審計部門檢查，并組織落實相關問題整改；
8.統(tǒng)籌并組織全行采購管理業(yè)務培訓，不斷提升全行采購管理質量；
9.開展采購管理相關市場研究，收集和研究行業(yè)先進經驗，對接金融采購行業(yè)組織和協(xié)會工作，推動我行采購管理不斷創(chuàng)新和優(yōu)化等。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有5年及以上全國性商業(yè)銀行總行、全國性金融機構總部工作經驗，3年及以上采購管理相關工作經驗，具備2年及以上團隊管理經驗；
2.熟悉采購管理領域相關法律法規(guī)，有較好的數字化思維；
3.具備金融、經濟、管理類或信息科技相關專業(yè)教育背景；
4.具備較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力、文字能力。
總行清算作業(yè)中心集中作業(yè)上海分中心處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.制定并組織落實集中作業(yè)業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、年度人員、費用預算計劃等管理工作；
2.牽頭集約化業(yè)務拓展，承接總、分行各類業(yè)務的集中處理；
3.組織制定集中作業(yè)各項運行管理制度、業(yè)務連續(xù)性應急預案并組織實施；
4.根據集中作業(yè)年度工作計劃，牽頭調控和分解各類重點工作任務指標并組織人員積極響應并高效處理各類業(yè)務；
5.組織實施集中作業(yè)培訓、指導和監(jiān)督各類業(yè)務的開展；
6.負責集中作業(yè)招聘、薪酬設計、績效管理和員工關系管理以及行政后勤等各項日常管理工作；
7.組織制定集中作業(yè)所涉及各類相關系統(tǒng)的搭建、優(yōu)化及改造工作計劃并配合完成投產測試工作；
8.負責離、駐場外包商招投標、業(yè)務指導以及業(yè)務檢查等相關管理工作；
9.負責集中作業(yè)員工思想教育、人文關懷、企業(yè)文化建設等工作；
10.協(xié)助總行相關部門、部門內和分行推進落實各項重點工作，提供運營專業(yè)意見，支撐全行業(yè)務發(fā)展；
11.牽頭開展集中作業(yè)黨、團、工會相關工作；
12.負責集中作業(yè)上海分中心作業(yè)現場規(guī)范運行、安全管理、業(yè)務調度及排班管理。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有銀行總行、分行部室或金融企業(yè)總部工作經歷，在運營或財務會計領域有6年以上工作經驗，并具有團隊管理經驗；
2.具有會計、審計、統(tǒng)計、金融、經濟、數學或計算機等相關專業(yè)教育背景。
總行風險管理部境外分行及并表機構風險管理處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責組織開展全行并表風險管理，完善制度體系，定期開展并表風險的監(jiān)測、分析、檢查和報告，指導督促并表機構建立健全全面風險管理體系；
2.負責組織開展境外分行風險管理，負責境外分行業(yè)務產品制度會簽，組織開展境外分行風險監(jiān)測、分析、檢查與報告等；
3.負責制訂國別風險政策制度，擬定國別風險限額，牽頭開展國別風險的計量、監(jiān)測、報告和控制；
4.負責領導交辦的其他工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有經濟、金融工程、數學、統(tǒng)計、計算機等或相關專業(yè)教育背景；
2.具有商業(yè)銀行、金融企業(yè)總部5年以上風險管理經驗，2年及以上團隊管理經驗；
3.熟悉銀行產品和業(yè)務，熟悉境外金融監(jiān)管要求及行內管理制度，熟悉業(yè)務檢查流程，具備較強的宏觀經濟金融形勢的研究分析能力、數據挖掘分析能力；
4.熟悉境外分行及子公司風險管理體系和架構，熟悉風險考核體系和工具；熟悉境外分行及子公司風險管理工作的管理方法、手段及工具；
5.具有較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、執(zhí)行能力及抗壓能力。
總行資產托管部客戶資產托管處處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責信托保管、客戶資產、互聯網金融、銀行同業(yè)、保險等客戶托管業(yè)務整體經營，開展市場分析、發(fā)展規(guī)劃，制定經營策略和經營目標，并組織實施；
2.負責制定本處室托管產品的年度經營計劃并組織實施；負責本處室托管產品的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化以及業(yè)務流程和產品規(guī)章制度建設；
3.負責組織開展本處室托管產品培訓；
4.負責組織開展本處室托管產品的直接營銷，對全行開展營銷指導與支撐，組織實施客戶關系管理和客戶服務活動、總分行聯動牽頭大項目營銷等，根據部門整體要求，協(xié)助開展產品交叉銷售；
5.負責根據授權，審核、審批分行報送的相關托管業(yè)務申請事項；
6.負責根據風險控制要求，協(xié)助對本處室負責業(yè)務開展檢查；
7.負責處室員工日常管理；
8.負責總經理室交辦的其他工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有6年以上銀行等金融機構營銷及團隊管理工作經驗;
2.具備金融工程、經濟管理、財會法律、計算機等相關專業(yè)教育背景；
3.熟悉資產管理領域及監(jiān)管政策（熟悉資產托管業(yè)務、互聯網托管業(yè)務優(yōu)先），對于市場發(fā)展動態(tài)具有敏銳度，有較好的數智化戰(zhàn)略思維；
4.具有較強的溝通能力、文字能力、組織推動能力、執(zhí)行能力、抗壓能力。
總行資產托管部資產托管運營中心處級崗位
工作地點：上海
招聘人數： 1
崗位職責
1.負責根據法律法規(guī)、托管協(xié)議、運營管理制度及規(guī)范，組織資產托管運營中心履行總行集中運營產品的賬戶服務、資產保管、清算交收、核算估值、投資監(jiān)督、信息披露、報表報告及監(jiān)管日常業(yè)務報送等托管人職責；
2.組織資產托管運營中心履行我行承擔中國證券登記結算公司的結算參與人（托管銀行）責任，開展與中國結算、中央國債、上清所、全球托管代理人及其他相關合作機構之間的日常業(yè)務往來；
3.負責根據法律法規(guī)、賬管協(xié)議、運營管理制度及規(guī)范，組織資產托管運營中心履行養(yǎng)老金賬戶管理日常運營操作；
4.負責組織資產托管業(yè)務、養(yǎng)老金賬戶管理業(yè)務運營作業(yè)的日常管理和質量控制，配合執(zhí)行運營各類檢查自查工作，定期組織運營應急演練；
5.負責根據客服體系建設要求及服務標準，組織開展日常運營客戶關系維護，指導和協(xié)同分行共同做好客戶運營服務工作；
6.參與相關業(yè)務運營和客戶服務數智化建設，參與系統(tǒng)需求提出、方案評估、配合投產驗收、效果評價等；
7.負責總行資產托管運營中心員工日常管理；
8.完成部門交辦的其他工作。
應聘條件
基本條件：
1.思想政治素質良好，有強烈的事業(yè)心和責任感，有強烈的開拓創(chuàng)新意識和風險合規(guī)意識，敢于擔當，無違紀違規(guī)記錄。
2.身心健康，具備5年及以上與應聘崗位相適應的從業(yè)經歷，專業(yè)素質和管理能力較好，工作表現良好，近2年在現職工作崗位考核情況良好。
3.具有大學本科（含）以上學歷。
專業(yè)能力素質要求：
1.具有8年以上銀行總行、分行部室或金融企業(yè)總部運營或財務會計等領域工作經驗；
2.金融、經濟、會計、財務管理等相關專業(yè)教育背景；
3.了解資本市場運營規(guī)則，熟悉金融市場產品特點、業(yè)務流程，具備運營團隊管理工作經驗。
原標題：浦發(fā)銀行
文章來源：https://job.spdb.com.cn/socialJob
