一、?？诜中泻喗?/div>
(責任編輯：liutingting)
中國光大銀行?？诜中惺侵袊獯筱y行在海南省的直屬分行，于1996年12月19日正式成立，目前在海口、三亞、瓊海、儋州共設有1家二級分行、21家支行、9家社區(qū)支行，在行式自助網(wǎng)點21家，離行式自助銀行24家，服務半徑覆蓋全島，全行正式員工及配套服務人員近1000人。
中國光大銀行?？诜中惺冀K秉持“管理財富，服務民生”的經(jīng)營理念，以客戶為中心，不斷創(chuàng)新金融產(chǎn)品和服務模式，滿足客戶多元化金融需求。搶抓自貿(mào)港建設新機遇，立足國家所需，竭盡光大所能，主動融入海南經(jīng)濟社會發(fā)展大局，各項業(yè)務發(fā)展日臻穩(wěn)健、風險管理逐步完善、創(chuàng)新能力日益增強。近年來，海口分行各項主要經(jīng)營指標在當?shù)毓煞葜?a href='http://m.emg10m4.cn/article/jinrong/sybank/' target='_blank'>商業(yè)銀行中穩(wěn)居第一，并先后榮獲“全國金融五一勞動獎狀”及“全國金融系統(tǒng)工人先鋒號”等各類榮譽，連續(xù)被評為A級納稅企業(yè)和海南省百強企業(yè)。
中國光大銀行海口分行作為中國光大集團和中國光大銀行在海南地區(qū)戰(zhàn)略落地的“排頭兵”，積極發(fā)揮旗艦和主力軍作用，不忘初心、牢記使命，充分利用光大集團金融全牌照優(yōu)勢，整合大旅游、大健康、大環(huán)保、新科技等多方面資源，在海南全面深化改革的新征程中不懈努力，為海南自由貿(mào)易試驗區(qū)和中國特色自由貿(mào)易港建設貢獻力量！
二、招聘崗位
秋季校園招聘崗位分為金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共3大類崗位。崗位說明如下：
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崗位類別 |
崗位名稱 |
崗位職責 |
工作地點 |
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金融科技類 |
金融科技崗 |
從事軟件開發(fā)、信息安全管理、數(shù)據(jù)分析及挖掘、網(wǎng)絡及IT專業(yè)系統(tǒng)運營維護工作等。 |
?？?、三亞 |
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市場營銷類 |
客戶經(jīng)理崗 |
1.從事各類銀行業(yè)務營銷工作，包括產(chǎn)品營銷、市場拓展、渠道開發(fā)等； 2.為公司和個人客戶提供全方位的金融服務，建立良好的客戶關系； 3.負責經(jīng)辦業(yè)務的全面風險管理。 |
?？凇⑷齺啞偤?、儋州 |
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柜面操作類 |
綜合柜員崗 |
1.從事支行柜臺業(yè)務操作，包括現(xiàn)金、結算、清算、外匯業(yè)務等； 2.為客戶提供高效、優(yōu)質的柜臺服務。 |
?？凇⑷齺啞偤?、儋州 |
三、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，擁護“兩個確立”。
（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ┱\實守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ?，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
?。ㄎ澹┚哂休^強的風險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀行為。
（六）符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避相關制度要求；無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
?。ㄆ撸┐髮W本科及以上學歷，其中：
1.國內院校應屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生，符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應屆畢業(yè)生：畢業(yè)時間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
3.經(jīng)濟學類、管理學類、計算機類、審計學、數(shù)學專業(yè)為主。
4.大學本科畢業(yè)生應通過國家大學英語四級考試，碩士研究生及以上畢業(yè)生應通過國家大學英語六級考試。
5.同等條件下，黨員、優(yōu)秀學生干部、獎學金獲得者、獲得金融理財師（AFP、CFP）、律師、注冊會計師等國內專業(yè)執(zhí)業(yè)資格者或海南籍生源優(yōu)先考慮。
?。ò耍⒓涌箵粢咔橐痪€醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??；按照“四個不摘”的政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ň牛刚唔殲閺淖罡邔W歷學位畢業(yè)院校入學后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未繳納社會保險。
四、招聘流程及時間安排
| 序號 | 階段 | 時間安排 |
|---|---|---|
| 1 | 網(wǎng)上報名 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
| 2 | 簡歷篩選 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
| 3 | 在線測評 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
| 4 | 筆試 | 2022年10月下旬 |
| 5 | 一輪/多輪面試 | 2022年11月-12月 |
| 6 | 簽約 | 2022年12月 |
| 7 | 體檢 | 2022年12月 |
| 8 | 入職 | 2023年7月 |
?。ㄒ陨蠒r間安排為擬定時間，如有調整另行通知）
五、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時間：2022年10月20日
簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項
?。ㄒ唬刚邞獙μ顖笮畔⒑吞峁┎牧系恼鎸嵭载撠?，如與事實不符，我行有權取消其考試和錄用資格。
?。ǘ┰诟髡衅腑h(huán)節(jié)中，我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者；對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，我行不再發(fā)布通知。
?。ㄈ┪倚形闯闪⒒蛭谐闪⑷魏慰荚囕o導培訓班，招聘過程未涉及任何收費項目。
?。ㄋ模刚邉毡乇ＷC提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。
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