一、蘭州分行簡介
中國光大銀行蘭州分行是中國光大銀行轄屬一級(jí)分行，于2011年9月開始籌建，2012年12月20日正式開業(yè)。按照中國光大集團(tuán)、中國光大銀行統(tǒng)一部署，蘭州分行深入踐行金融央企、財(cái)富管理、服務(wù)民生使命，緊密圍繞一流財(cái)富管理銀行戰(zhàn)略目標(biāo)，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念，積極推進(jìn)構(gòu)建新發(fā)展格局，推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，在財(cái)富管理、投商行一體化等方面形成了鮮明的經(jīng)營特色。
中國光大銀行蘭州分行致力于員工的全面發(fā)展，堅(jiān)持為員工創(chuàng)造一流條件，提供施展才華的舞臺(tái)，發(fā)揮個(gè)人潛能，廣闊舞臺(tái)成就無限夢(mèng)想，蘭州分行誠摯期待您的加入。
二、招聘崗位
春季校園招聘崗位分為管理培訓(xùn)生、金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共4大類崗位。崗位說明如下：
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崗位類別
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崗位名稱
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崗位職責(zé)
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稅前薪酬范圍（月）
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專業(yè)要求
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工作地點(diǎn)
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招聘機(jī)構(gòu)
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管理培訓(xùn)生
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管理培訓(xùn)生
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經(jīng)過一段時(shí)間的基層輪崗學(xué)習(xí)鍛煉，根據(jù)輪崗期間綜合表現(xiàn)定崗，最終擇優(yōu)逐步培養(yǎng)進(jìn)入管理崗位。
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5000元-7000元
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經(jīng)濟(jì)、工商管理、財(cái)務(wù)管理、法律類等相關(guān)崗位
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蘭州市
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蘭州分行
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金融科技類
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金融科技崗
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經(jīng)過一段時(shí)間的柜面崗位學(xué)習(xí)鍛煉，從事軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、網(wǎng)絡(luò)及IT專業(yè)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)等工作；
運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù)，進(jìn)行銀行產(chǎn)品及項(xiàng)目和場景/流量的開發(fā)與經(jīng)營工作。
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5000元-7000元
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計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程等IT相關(guān)專業(yè)
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蘭州市
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蘭州分行
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市場營銷類
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客戶經(jīng)理崗
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經(jīng)過一段時(shí)間的柜面崗位學(xué)習(xí)鍛煉，從事對(duì)公、零售條線市場營銷工作。
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5000元-7000元
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金融、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)
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蘭州市
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蘭州分行
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柜面操作類
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綜合柜員崗
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從事各類運(yùn)營結(jié)算相關(guān)服務(wù)工作，培養(yǎng)成為精通銀行運(yùn)營的業(yè)務(wù)能手。
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5000元-7000元
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金融、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)
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蘭州市
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蘭州分行
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三、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
?。ǘ蹗従礃I(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
（三）誠實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ螅邆渑c崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
?。┓衔倚袉T工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
?。ㄆ撸o違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
?。ò耍┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
?。ň牛?duì)參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??；按照“四個(gè)不摘”政策要求，針對(duì)國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ㄊ?yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
四、招聘流程及時(shí)間安排
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序號(hào) |
階段 |
時(shí)間安排 |
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1 |
網(wǎng)上報(bào)名 |
2023年3月下旬-4月中旬 |
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2 |
簡歷篩選 |
2023年3月下旬-4月中旬 |
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3 |
在線測(cè)評(píng) |
2023年3月下旬-4月中旬 |
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4 |
筆試 |
2023年4月下旬 |
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5 |
一輪/多輪面試 |
2023年4月下旬 |
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6 |
簽約 |
2023年5月上旬 |
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7 |
體檢 |
2023年5月下旬 |
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8 |
入職 |
2023年7月初 |
?。ㄒ陨蠒r(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）
五、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時(shí)間：2023年4月19日
簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
（三）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。
(責(zé)任編輯：liutingting)
