一、廈門分行簡介
中國光大銀行廈門分行系金融央企中國光大銀行的直屬一級(jí)分行，隸屬于中國光大集團(tuán)，為國務(wù)院直屬企業(yè)。依托廈門經(jīng)濟(jì)特區(qū)的區(qū)域優(yōu)勢(shì)，秉承“合規(guī)經(jīng)營，穩(wěn)健發(fā)展”的經(jīng)營管理理念，分行發(fā)展穩(wěn)中向好。截至2022年12月末，下轄21個(gè)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，員工600余人，表內(nèi)外資產(chǎn)規(guī)模638億元。
作為金磚國家峰會(huì)的舉辦地，廈門一直以來都是我國最具吸引力的城市之一。從經(jīng)濟(jì)特區(qū)到自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)，從海上絲綢之路的起點(diǎn)到“一帶一路”的戰(zhàn)略支點(diǎn)，從宜居之城、花園城市到聯(lián)合國人居獎(jiǎng)，廈門不僅是一座高素質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之城，也是一座高顏值的生態(tài)花園之城。中國光大銀行廈門分行致力于打造家園文化，為員工創(chuàng)造和諧融洽的成長環(huán)境、提供全方位的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和多元化的發(fā)展平臺(tái)。
二、招聘崗位
春季校園招聘崗位分為金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共3大類崗位。崗位說明如下：
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崗位類別 |
崗位名稱 |
崗位職責(zé) |
專業(yè)要求 |
工作地點(diǎn) |
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柜面操作類 |
綜合柜員崗 |
前后臺(tái)本外幣存、貸款等各項(xiàng)結(jié)算業(yè)務(wù)的處理、資金清算、賬戶管理等。 |
專業(yè)不限，信息技術(shù)類、數(shù)理類及其他理工類專業(yè)優(yōu)先考慮 |
廈門 |
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市場營銷類 |
客戶經(jīng)理儲(chǔ)備崗 |
1.從事公司、零售客戶的開發(fā)、客戶管理和維護(hù)，產(chǎn)品銷售、市場拓展等工作； 2.從事公司、零售金融產(chǎn)品推動(dòng)； 3.開展投行、同業(yè)等金融產(chǎn)品的開發(fā)營銷。 |
專業(yè)不限，信息技術(shù)類、數(shù)理類及其他理工類專業(yè)優(yōu)先考慮 |
廈門 |
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金融科技類 |
數(shù)據(jù)分析崗 |
參與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作；根據(jù)銀行管理規(guī)范進(jìn)行項(xiàng)目文檔編寫。 |
軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析等計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先考慮 |
廈門 |
三、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
?。ǘ蹗従礃I(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ┱\實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ螅邆渑c崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
?。ㄎ澹┚哂休^強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
?。ㄆ撸o違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
?。ò耍┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
?。ň牛?duì)參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??；按照“四個(gè)不摘”政策要求，針對(duì)國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（十）應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
四、招聘流程及時(shí)間安排
| 序號(hào) | 階段 | 時(shí)間安排 |
|---|---|---|
| 1 | 網(wǎng)上報(bào)名 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
| 2 | 簡歷篩選 | 2023年3月下旬-4月中旬 |
| 3 | 在線測評(píng) | 2023年3月下旬-4月中旬 |
| 4 | 筆試 | 2023年4月下旬 |
| 5 | 一輪/多輪面試 | 2023年4月底 |
| 6 | 簽約 | 2023年5月 |
| 7 | 體檢 | 2023年5月 |
| 8 | 入職 | 2023年6月下旬 |
（以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）
五、簡歷投遞方式
簡歷投遞截止時(shí)間：2023年4月19日
簡歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬?yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
?。ǘ┰诟髡衅腑h(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
?。ㄈ?yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。
