2023年安徽蚌埠醫(yī)學院第二附屬醫(yī)院招聘高層次人才公告
為做好2023年度蚌埠醫(yī)學院第二附屬醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員工作，根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）規(guī)定，現就有關事項公告如下：
一、招聘原則
?。ㄒ唬﹫猿置嫦蛏鐣⒐_招聘；
（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用；
二、招聘計劃
詳見附件《蚌埠醫(yī)學院第二附屬醫(yī)院2023年公開招聘高層次人才崗位匯總表》
三、招聘條件
招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?；
?。ㄋ模徫凰璧膶I(yè)或技能條件；
?。ㄎ澹┻m應崗位要求的身體條件；
?。徫凰璧钠渌麠l件。
公開招聘人員崗位表中的“40周歲以下”為“1983年1月1日（含）以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推），具有副高職稱年齡可放寬到45周歲以下，具有正高職稱年齡可放寬到50周歲以下；特別優(yōu)秀者，經醫(yī)院研究可適當放寬。
有下列情形之一的人員，不得報考：
?。ㄒ唬┎环蠉徫徽衅笚l件的人員；
?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；
?。ㄈ┈F役軍人；
?。ㄋ模┰诟骷壐黝愂聵I(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
?。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
?。┌凑諊摇⑹∮嘘P規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員；
?。ㄆ撸┓煞ㄒ?guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
四、引進待遇
詳見醫(yī)院網站。
五、招聘程序
?。ㄒ唬┚W上提交應聘材料
應聘人員請發(fā)送包含個人業(yè)績及基本情況的簡歷至醫(yī)院招聘郵箱：byefyzp@126.com。
（二）資格審核
收到應聘者簡歷后，由醫(yī)院人事科進行初審，初審合格后通知應聘者遞交學歷、學位證書等相關材料并安排考核時間。
?。ㄈ溉藛T崗位考核
由醫(yī)院人事科組織專家組對應聘者進行考核，考核主要采取現場面試的形式進行，考核時同時安排應聘者對醫(yī)院進行現場考察。海外高層次人才可采用線上視頻的方式進行考核。
考核結果按相應崗位招聘人數1：1比例確定考察入圍人選，面試低于75分不予錄用。
（四）體檢與考察
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行。
考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
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對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在醫(yī)院網站公示7天。
?。┖灱s聘用
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由醫(yī)院按照規(guī)定將有關材料報送省人力資源和社會保障廳辦理有關聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。
根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）規(guī)定，事業(yè)單位新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
六、有關事宜
?。ㄒ唬┱衅腹ぷ靼慈耸驴荚囈?guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施，醫(yī)院紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會及群眾的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0552-3973615（紀委辦公室）。
?。ǘ溉藛T按我院要求在規(guī)定的時間內到我院辦理報到手續(xù)，報到時攜帶學歷學位證書等相關材料原件，如果相關證書材料與考核時提供的復印件不符，醫(yī)院有權拒絕辦理報到手續(xù)，先前簽訂的協(xié)議視為無效。
（三）請應聘者嚴格對照招聘條件要求投遞簡歷，以應聘者最終學歷及所學專業(yè)作為認定標準，對不符合醫(yī)院招聘條件要求的人員一律不予聘用。相關工作經歷需與社保（含養(yǎng)老保險）繳納證明對應。如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘者有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人負責。
?。ㄋ模麃碓好嬖嚨母邔哟稳瞬?，醫(yī)院將統(tǒng)一安排住宿，并給予報銷交通費用。
（五）本公告未規(guī)定的以上級主管部門政策為準；未盡事宜，由醫(yī)院人事科負責解釋。
七、聯系方式
聯系人：劉老師；
聯系電話：0552-3973913,18055233562；
郵箱：byefyzp@126.com。
特此公告。
2023安徽事業(yè)單位備考群：261706301
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