2025年中國(guó)光大銀行總行數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理部秋季校園招聘公告
總行數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理部簡(jiǎn)介
中國(guó)光大銀行成立于1992年8月,是經(jīng)國(guó)務(wù)院批復(fù)并經(jīng)人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立的全國(guó)性股份制
商業(yè)銀行,總部設(shè)在北京。中國(guó)光大銀行于2010年8月在上交所掛牌上市、2013年12月在香港聯(lián)交所掛牌上市。中國(guó)光大銀行積極踐行金融工作的政治性、人民性,以服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)和國(guó)家戰(zhàn)略、滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾日益增長(zhǎng)的金融需求為主責(zé),在財(cái)富管理、金融科技和綜合金融等領(lǐng)域培育較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),形成各項(xiàng)業(yè)務(wù)均衡發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)管理日趨完善、創(chuàng)新和服務(wù)能力持續(xù)增強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)格局,實(shí)現(xiàn)了良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),已成為一家具有較強(qiáng)品牌美譽(yù)度和市場(chǎng)影響力的上市銀行。
光大銀行金融科技板塊構(gòu)建“兩部?jī)芍行?rdquo;金融科技運(yùn)作體系,由金融科技部、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理部、科技研發(fā)中心、智能運(yùn)營(yíng)中心組成,深化“123+N”數(shù)字銀行發(fā)展體系,以數(shù)據(jù)為生產(chǎn)要素,以科技為生產(chǎn)工具,以平臺(tái)場(chǎng)景為生產(chǎn)方式,以業(yè)務(wù)中臺(tái)為引領(lǐng),數(shù)據(jù)中臺(tái)、技術(shù)中臺(tái)為支撐的金融科技創(chuàng)新管理體制,依托總分行以及青島、合肥、廣州三個(gè)異地研發(fā)中心科技人才優(yōu)勢(shì),與業(yè)務(wù)深度融合,切實(shí)擔(dān)當(dāng)“融合引領(lǐng)”作用,按照新體驗(yàn)、新模式、新融合和中臺(tái)化、敏捷化、智能化的新一期科技戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),積極踐行全行數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理部,作為全行所有內(nèi)外部數(shù)據(jù)的集中管理和應(yīng)用部門,負(fù)責(zé)全行數(shù)據(jù)分析與挖掘、大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)和數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)工作,統(tǒng)籌開(kāi)展全行數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)和數(shù)據(jù)安全工作,促進(jìn)銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型和業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展。
招聘崗位
數(shù)據(jù)分析和挖掘崗
工作地點(diǎn):北京市
工作職責(zé)
1.按要求積極參加崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試,學(xué)習(xí)并遵守行內(nèi)、部?jī)?nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.開(kāi)展數(shù)據(jù)挖掘領(lǐng)域最新發(fā)展技術(shù)的研究與應(yīng)用;
3.開(kāi)展面向具體業(yè)務(wù)應(yīng)用場(chǎng)景的數(shù)據(jù)分析,制定合適的分析策略,挖掘業(yè)務(wù)中的關(guān)鍵價(jià)值。
任職要求
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
?。ǘ┚哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,認(rèn)同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀,認(rèn)可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ?ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,?zé)任心強(qiáng),身體健康。
(四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
(五)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
?。o(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
(七)碩士研究生及以上學(xué)歷,其中:
1.國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
3.所學(xué)專業(yè)為
計(jì)算機(jī)類、電子信息類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、信息與通信工程類、軟件工程類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、數(shù)學(xué)類、控制科學(xué)與工程類、管理科學(xué)與工程類等金融科技類相關(guān)專業(yè)。
(八)對(duì)退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個(gè)不摘”政策要求,針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ň牛?yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
(十)無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
?。ㄊ唬┚哂辛己玫恼Z(yǔ)言和文字表達(dá)能力及
英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。
數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)崗
工作地點(diǎn):北京市
工作職責(zé)
1.按要求積極參加崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試,學(xué)習(xí)并遵守行內(nèi)、部?jī)?nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.開(kāi)展MPP、Hadoop等大數(shù)據(jù)技術(shù)研究及數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)。
任職要求
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
?。ǘ┚哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,認(rèn)同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀,認(rèn)可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ?ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月?,?zé)任心強(qiáng),身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚袓徫粍偃文芰σ?,具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
(五)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
?。o(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
(七)碩士研究生及以上學(xué)歷,其中:
1.國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
3.所學(xué)專業(yè)為計(jì)算機(jī)類、電子信息類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、信息與通信工程類、軟件工程類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、數(shù)學(xué)類、控制科學(xué)與工程類、管理科學(xué)與工程類等金融科技類相關(guān)專業(yè)。
(八)對(duì)退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??;按照“四個(gè)不摘”政策要求,針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ň牛?yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
?。ㄊo(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
?。ㄊ唬┚哂辛己玫恼Z(yǔ)言和文字表達(dá)能力及英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。
數(shù)據(jù)管理崗
工作地點(diǎn):北京市
工作職責(zé)
1.按要求積極參加崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試,學(xué)習(xí)并遵守行內(nèi)、部?jī)?nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2.開(kāi)展數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理與運(yùn)營(yíng),保障公司數(shù)據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性等,提高數(shù)據(jù)的使用效率和價(jià)值;
3.開(kāi)展數(shù)據(jù)安全管理工作,制定數(shù)據(jù)分類分級(jí)管理策略,確保數(shù)據(jù)安全合規(guī)使用;
4.開(kāi)展數(shù)據(jù)要素研究與創(chuàng)新工作,探索和實(shí)踐新的數(shù)據(jù)要素化、資產(chǎn)化方案。
任職要求
(一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
?。ǘ┚哂辛己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,認(rèn)同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀,認(rèn)可我行規(guī)章制度。
(三)愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,?zé)任心強(qiáng),身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚袓徫粍偃文芰σ?,具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
(五)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
?。o(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
?。ㄆ撸┐T士研究生及以上學(xué)歷,其中:
1.國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
3.所學(xué)專業(yè)為計(jì)算機(jī)類、電子信息類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、信息與通信工程類、軟件工程類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、數(shù)學(xué)類、控制科學(xué)與工程類、管理科學(xué)與工程類等金融科技類相關(guān)專業(yè)。
?。ò耍?duì)退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??;按照“四個(gè)不摘”政策要求,針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ň牛?yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
?。ㄊo(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
?。ㄊ唬┚哂辛己玫恼Z(yǔ)言和文字表達(dá)能力及英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。
招聘流程
序號(hào)
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階段
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時(shí)間安排
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1
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網(wǎng)上報(bào)名
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2024年9月19日-10月22日
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2
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簡(jiǎn)歷篩選
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2024年9月中下旬-10月下旬
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3
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在線測(cè)評(píng)
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2024年10月下旬-11月初
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4
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統(tǒng)一筆試
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2024年11月初
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5
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技術(shù)筆試
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2024年11月上旬-11月中旬
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6
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一輪/多輪面試
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2024年11月中旬-11月下旬
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7
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體檢及簽約
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2024年12月上旬-2025年1月上旬
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8
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辦理入職
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2025年7月-8月
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時(shí)間安排
?。嬖嚒⒑灱s及體檢時(shí)間以各單位實(shí)際情況為準(zhǔn))
其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬?yīng)聘者每人最多投遞2個(gè)崗位。
?。ǘ?yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,本單位有權(quán)取消其考試和錄用資格。
?。ㄈ┰诟髡衅腑h(huán)節(jié)中,我方將及時(shí)通過(guò)短信、郵件等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我方不再發(fā)布通知。
?。ㄋ模?yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤,并保持通訊暢通,以免遺漏重要通知。
?。ㄎ澹┪曳匠兄Z對(duì)應(yīng)聘者的信息予以保密,依法保護(hù)應(yīng)聘者相關(guān)材料和信息安全。
原標(biāo)題:中國(guó)光大銀行2025年校園招聘
文章來(lái)源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/campus
(責(zé)任編輯:liutingting)