為進一步加強社區(qū)工作力量，引導高素質人才扎根基層干事創(chuàng)業(yè)，經研究，決定招聘社區(qū)后備干部。現(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則。
二、招聘計劃
全區(qū)計劃招聘社區(qū)后備干部12名，每個社區(qū)2名。
三、招聘條件
(一)年齡在45周歲(1976年9月1日后出生)以下;
(二)具有大專及以上學歷,特別優(yōu)秀者可放寬學歷要求，中共黨員優(yōu)先;
(三)具有政治素質好、思想道德好、群眾口碑好，擔當精神強、帶富能力強、服務意識強的素養(yǎng)，自愿在社區(qū)工作、有較強的組織紀律觀念，服從組織分配;
(四)退役軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、致富能手、社區(qū)醫(yī)生、返鄉(xiāng)畢業(yè)生、外出流動黨員、企業(yè)經管人員、管委會聘用工作人員及社會優(yōu)秀青年才俊等;
(五)熟悉社區(qū)工作、有基層工作經歷、有致富帶富能力的優(yōu)先。
(六)有下列情形之一的，不允許報名:
1.受過刑事處罰，存在“村霸”和涉黑涉惡問題的;
2.受到黨紀處分和組織處理尚在有關任職影響期的，以及涉嫌嚴重違紀違法正在接受調查處理的;
3.組織或參與非法宗教邪教、迷信、黃賭毒活動，組織、利用宗教宗派勢力干擾侵蝕基層組織和基層政權的;
4.有組織、煽動、串聯(lián)、脅迫、利誘、參與群眾鬧事、違法信訪的，以及有擾亂公共秩序、妨礙公務等行為被處理的;
5.在疫情防控等重大應急處置工作中存在玩忽職守、拒不配合、干擾破壞等情形的;
6.近3年內曾被評為不合格黨員，任期內被開除過公職的，以及長期外出不能正常履行職務的;
7.有截留惠民政策資金、侵占社區(qū)集體財產等行為未整改到位的;
8.有嚴重違法用地、違章建房行為尚未整改的，近5年內有嚴重損害生態(tài)環(huán)境行為的，有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的;
9.道德品行低劣、在群眾中影響較壞的;
10.法律規(guī)定的其他不能錄用為社區(qū)干部的其他情形。
四、招聘方法和程序
按照發(fā)布公告、報名和資格審查、考試、體檢和考察、確定人選、公示、聘用等程序進行。
(一)發(fā)布公告。招聘公告通過網絡、管委會及各社區(qū)醒目位置張貼等方式向社會發(fā)布。
(二)報名和資格審查。報名地點：太和經濟開發(fā)區(qū)黨群工作部(安徽太和經濟開發(fā)區(qū)管委會二樓黨群服務中心)，采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名時間：2021年8月23日上午8:30至8月27日下午5：30，逾期不再受理?，F(xiàn)場報名時需提供以下材料：本人學歷證書、個人有效居民身份證和戶口簿原件及復印件、近期免冠小二寸照片3張;填寫《太和經濟開發(fā)區(qū)公開招聘社區(qū)后備干部報名表》一份(見附件);退役軍人報考需提供《退伍證》原件和復印件。報名人員應對所填寫表格和提供資料的準確性、真實性負責。開發(fā)區(qū)將抽調人員組成資格審核小組，依據基本條件、資格條件對報名對象進行資格審查，凡因弄虛作假或雖然通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經查實，即取消考試、錄聘資格。
(三)考試?？忌鷳{有效居民身份證參加考試，分筆試和面試，筆試和面試成績按各占50%比例合成考試總成績，滿分100分。具體考試時間、地點另行通知。筆試采取閉卷考試的方式進行，主要內容包括《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨支部工作條例(試行)》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》、基本電腦操作等，滿分為100分。面試采取結構化面試方式，主要考察綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等，滿分為100分。
(四)體檢和考察。體檢由區(qū)黨群工作部統(tǒng)一組織實施?？疾煊上嚓P部門抽調人員組成考察小組具體實施，考察時，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力等方面的情況，同時征求公安、紀檢、綜治、司法等部門的意見。
(五)確定人選。區(qū)召開黨工委會議，根據考察情況，研究確定人選，并對后備干部人選進行排序。
(六)公示。社區(qū)后備干部公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由區(qū)黨工委安排到所在社區(qū)進行為期1個月的駐社區(qū)見習。如有出缺依次遞補。
(七)聘用。招聘人員駐社區(qū)見習期滿后，由各社區(qū)對見習人員進行考核，全面了解思想素質、道德品行、實際能力、個性特點及崗位適應性等。對考核合格的，由各社區(qū)按有關規(guī)定與招聘人員簽訂聘用合同，合同實行一年一聘。對考核不合格的，經社區(qū)黨總支研究報區(qū)黨工委備案審查后，不予聘用。
(八)管理。后備干部實行年度考核，年度考核不合格人員，予以解聘。聘期內，凡違法相關紀律和制度規(guī)定，或因個人原因不在符合聘用條件的，予以解聘。條件成熟的，可按程序推選進入社區(qū)“兩委”班子。社區(qū)后備干部工作期間可由區(qū)黨工委統(tǒng)一安排抽調到管委會機關部門進行鍛煉。
(九)待遇。一經錄用的社區(qū)后備干部，工資待遇按照相關文件及政策執(zhí)行。
五、工作監(jiān)督
招聘工作由區(qū)黨群工作部組織實施，區(qū)紀工委全程監(jiān)督，確保招聘工作的公開、公平、公正。對違紀行為，一經發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。報名人員弄虛作假或違規(guī)違紀的，一經發(fā)現(xiàn)，取消資格。
本公告由太和經濟開發(fā)區(qū)黨群工作部負責解釋。
咨詢電話：0558—8216901 0558—8216138
中共安徽太和經濟開發(fā)區(qū)工作委員會
安徽太和經濟開發(fā)區(qū)管理委員會
附件：太和經濟開發(fā)區(qū)公開招聘社區(qū)后備干部報名表.doc
2021安徽事業(yè)單位備考群：261706301
