2025年中國(guó)光大銀行零售與財(cái)富管理部客戶營(yíng)運(yùn)中心秋季校園招聘公告
零售與財(cái)富管理部客戶營(yíng)運(yùn)中心簡(jiǎn)介
中國(guó)光大銀行零售與財(cái)富管理部客戶營(yíng)運(yùn)中心成立于2022年,中心積極推進(jìn)數(shù)字化發(fā)展,打造基礎(chǔ)客戶財(cái)富管理特色,開拓分行托管客戶服務(wù)及長(zhǎng)尾客戶運(yùn)營(yíng)模式,通過(guò)數(shù)據(jù)應(yīng)用與科技賦能,充分發(fā)揮線上多渠道協(xié)同經(jīng)營(yíng)能力,開展基礎(chǔ)客戶和長(zhǎng)尾客戶線上經(jīng)營(yíng)和管理,不斷推動(dòng)產(chǎn)品、渠道、客戶融合統(tǒng)一,充分發(fā)揮第二曲線新動(dòng)能。
招聘崗位
管理培訓(xùn)生崗(北京)
截止日期:2024-10-22
工作地點(diǎn):北京市
工作職責(zé)
1.崗位具體方向:線上運(yùn)營(yíng)、渠道運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)等方向;
2.6個(gè)月遠(yuǎn)程理財(cái)經(jīng)理崗+專業(yè)相關(guān)崗位輪崗鍛煉;
3.全面了解客戶營(yíng)運(yùn)中心各項(xiàng)業(yè)務(wù)及工作流程,接受系統(tǒng)性專業(yè)培訓(xùn),加速綜合能力提升;
4.安排資深職業(yè)導(dǎo)師帶教,傳授中心各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)及職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn);
5.為中心后續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備高素質(zhì)、復(fù)合型的管理人才和技術(shù)人才。
任職要求
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。
(二)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,認(rèn)同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀,認(rèn)可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ?ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,?zé)任心強(qiáng),身體健康。
?。ㄋ模┓衔倚袓徫粍偃文芰σ螅邆湎鄳?yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)。
(五)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求。
?。o(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
?。ㄆ撸┐T士研究生及以上學(xué)歷,其中:
1.國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
?。ò耍?duì)退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??;按照“四個(gè)不摘”政策要求,針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ň牛?yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
?。ㄊo(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
招聘流程
序號(hào)
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階段
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時(shí)間安排
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1
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網(wǎng)上報(bào)名
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2024年9月19日-10月22日
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2
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簡(jiǎn)歷篩選
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2024年9月中下旬-10月下旬
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3
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在線測(cè)評(píng)
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2024年10月下旬-11月初
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4
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筆試
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2024年11月初
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5
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多輪面試
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2024年11月中下旬-12月上旬
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6
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簽約
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2024年12月下旬
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7
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體檢
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2025年1月
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8
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入職
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2025年7月
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時(shí)間安排
?。嬖嚒⒑灱s及體檢時(shí)間以各單位實(shí)際情況為準(zhǔn))
其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬?yīng)聘者每人最多投遞2個(gè)崗位。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,本單位有權(quán)取消其考試和錄用資格。
(三)在各招聘環(huán)節(jié)中,我方將及時(shí)通過(guò)短信、郵件等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我方不再發(fā)布通知。
?。ㄋ模?yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤,并保持通訊暢通,以免遺漏重要通知。
?。ㄎ澹┪曳匠兄Z對(duì)應(yīng)聘者的信息予以保密,依法保護(hù)應(yīng)聘者相關(guān)材料和信息安全。
原標(biāo)題:中國(guó)光大銀行2025年校園招聘
文章來(lái)源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/campus
(責(zé)任編輯:liutingting)