2022安徽科技學院信息與網(wǎng)絡工程學院教學崗位碩士研究生招聘公告(第二批)

　　根據(jù)我校學科專業(yè)建設需要和進人工作安排，面向社會公開招聘教學崗位碩士研究生，現(xiàn)就有關事項公告如下。

　　一、招聘原則

　　（一）面向社會、公開招聘；

　?。ǘ┛荚嚳疾?、擇優(yōu)錄用；

　?。ㄈ┙y(tǒng)一組織、分工負責。

　　二、招聘崗位

所在單位	需求專業(yè)	招聘人數(shù)	學歷學位	使用意圖
信息與網(wǎng)絡工程學院	數(shù)學類	1	碩士研究生	教學科研
	計算機類、信息與通信工程	2

　　三、應聘條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策。

　?。ǘ釔鄹叩冉逃ぷ?，具有強烈的事業(yè)心和責任感，具備高校教師應有的基本素質和教育科研能力。遵守職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)，有較強的政策觀念和組織紀律觀念，堅持原則，嚴守工作紀律。

　?。ㄈ┠挲g在30周歲以下（1992年1月1日以后出生），有3年以上工作經(jīng)歷的可放寬至35周歲（1987年1月1日以后出生），特別優(yōu)秀的可根據(jù)實際適當放寬。

　?。ㄋ模┚哂写T士研究生學歷學位。取得國（境）外本科、研究生階段相應學歷（學位）的須經(jīng)教育部留學服務中心認證。

　?。ㄎ澹┰谧x期間，參加相關課題的研究工作，有一定的科學研究能力，作為第一作者公開發(fā)表學術論文1篇以上或公開出版譯著1部或與本專業(yè)相關的作品集1部等。

　?。┥硇慕】?，符合事業(yè)單位人員錄用體檢標準。

　　（七）有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.不符合崗位招聘條件的人員；

　　2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

　　3.現(xiàn)役軍人；

　　4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

　　6.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得參加報考或錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　四、引進待遇

　　（一）服務期5年（含試用期1年）；服務期內，在學校房源許可的情況下，提供套房供免費租住，每套住2人以上；如無房源安排租住，學校一次性給予服務期內租房補貼300元/月/人。

　?。ǘ┨峁┌布屹M及工作生活補貼3萬元，科研啟動費1萬元。

　　五、選聘程序

　　（一）應聘報名。報名時間：2022年9月17日-9月25日17:00，逾期不再受理。報名方式：應聘人員請直接發(fā)送個人簡歷電子版至信息與網(wǎng)絡工程學院招聘郵箱（xxwlgc@ahstu.edu.cn），按照“畢業(yè)學校—學歷層次—所學專業(yè)—姓名—應聘院部”格式標明應聘信息，并保證所提交的材料真實、準確、完整。

　?。ǘ┵Y格審查。信息與網(wǎng)絡工程學院將根據(jù)應聘條件進行資格初審，審核通過后，通知應聘者現(xiàn)場資格審查、考試考察等。

　　現(xiàn)場資格審查包括以下材料：個人簡歷、身份證、各階段學歷學位證書、就業(yè)協(xié)議和就業(yè)推薦表（應屆畢業(yè)生）等材料（以上材料教學院部均驗原件、留存復印件）。

　?。ㄈ┛荚嚳疾臁Ｓ尚畔⑴c網(wǎng)絡工程學院嚴格按照《安徽科技學院教學崗位碩士研究生招聘工作暫行辦法》組織考試考察。由筆試、試講、心理健康測試、思想政治考察等環(huán)節(jié)組成，具體考試考察時間、地點、方式由教學院部通知。

　?。ㄋ模┙M織復核。人事部門組織對教學院部提交的考試考察材料進行復核，復核中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件和程序要求，以及依法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得錄用的人員，不予錄用。

　　根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，取消錄用資格。

　　（五）審定公示。經(jīng)考核考察、用人單位會議研究推薦、通過人事處復核的擬錄用人選，提交學校會議研究審定，確定擬錄用人選，在學校人事處網(wǎng)頁公示不少于7天。

　?。w檢安排。體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行，在學校指定的三級甲等綜合性醫(yī)院進行，體檢費用自理。體檢表統(tǒng)一使用《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢表》。體檢不合格的，根據(jù)規(guī)定不予錄用。

　　（七）簽約報到。經(jīng)公示無異議并體檢合格人員，根據(jù)人事處通知及時來校簽訂相關聘用協(xié)議。公示結束后無故逾期一個月不與學校簽訂聘用協(xié)議的，學校有權取消其錄用資格。已簽約人員根據(jù)人事處通知及時到校辦理報到手續(xù)。

　　在考察、公示、體檢等環(huán)節(jié)中，因考察不合格、體檢不合格、個人放棄等出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位應聘人員中，按最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補原則上不超過兩次。

　?。ò耍┰囉闷谝?guī)定。經(jīng)公開招聘的人員，按照規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

　　六、其他事項

　?。ㄒ唬┐T士研究生招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施，學校紀檢監(jiān)察機關全程參與監(jiān)督，歡迎社會和廣大教職工監(jiān)督，監(jiān)督電話：0550-6732800。

　?。ǘ┵Y格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人承擔。

　?。ㄈ┌凑招鹿诜窝滓咔榉揽匾?，請應聘人員自覺遵守國家、當?shù)卣蛯W校等疫情防控工作相關規(guī)定。

　?。ㄋ模┍竟嫖匆?guī)定的以上級主管部門政策及學校相關規(guī)定為準，未盡事宜，經(jīng)招聘工作領導小組研究確定后由人事處負責解釋。

　　聯(lián)系人：何老師、才老師

　　聯(lián)系電話：0552-3197079（信息與網(wǎng)絡工程學院）0550-6732257（人事處）

　　郵箱：rsc＠ahstu.edu.cn。

　　特此公告。